“我带头遵章守纪，未受到谈话提醒、组织函询等情况……” “本人对党忠诚老实，坚持按照有关规定向组织请示、报告个人情况和事项。”这是年初蚌埠市龙子湖区召开区委常委民主生活会的会议现场。
今年以来，为有效破解同级监督难题，进一步提高同级监督质效，该区充分发挥民主生活会班子成员相互监督作用，强化纪委同级监督专责，严格履行区委同级监督的主体责任，推动落实全面从严治党。
“区委班子成员的示范引领，让纪委开展同级监督更加硬气、更有底气，这得益于区委对同级监督的强力支持。”该区纪委主要负责人表示，区委严格履行同级监督的主体责任，主要负责人严格履行党内同级监督的第一责任人责任，定期或不定期对四大班子成员及各级党组织负责同志进行谈心谈话，结合日常监督检查工作和群众信访举报，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。
同时，该区区委还通过完善制度建设，强化同级监督主体责任的落实。一是印发《中共蚌埠市龙子湖区委工作规则》，规范了区委议事程序和要求。坚持民主集中制，对事关全区发展的“三重一大”事项均由区委常委会集体研究、讨论决定。二是制定出台《关于进一步加强反腐败协调工作意见》等文件，强化党委对反腐败工作的领导。三是加强对区纪委的领导和监督，坚持纪委每半年向区委报告工作制度。
该区纪委坚持把紧盯“关键少数”和管住“绝大多数”相统一，履行同级监督专责。及时向上级纪委报告区委及其班子成员落实主体责任、执行民主集中制、廉洁自律等情况。制定《案件线索集中管理暂行办法》，落实领导干部问题线索报告制度。严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，坚决防止“带病提拔”。严格区管领导干部因公出国（境）审批程序，及时征求区纪委监委意见。将8家区委工作部门纳入巡察全覆盖范围，对同级监督情况进行巡察。
“纪委在职责范围监督同级党委就是立足早发现、早提醒、早查纠，积极督促同级班子成员严格履行相互监督责任，经常性开展批评和自我批评，促使领导干部及时改正苗头性、倾向性问题。”该区纪委监委主要负责人表示。（蚌埠市纪委监委）
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