组织人事

淮南谢家集:做好“三项加法” 提升派驻纪检监察组履职能力

淮南谢家集:做好“三项加法” 提升派驻纪检...

今年以来,谢家集区纪委监委扎实推进派驻机构改革,强化干部培训,通过做好“三项加法”,不断提升派驻…

发布时间:2019-03-20

宁国:为干部澄清正名 补齐最后一块“拼图”

宁国:为干部澄清正名 补齐最后一块“拼图”

“调查核实后,发现被调查对象被错告、诬告或不实举报且造成严重不良影响的,须给予澄清正名的。”日前,宁国市纪委监委出台《关于为被错告诬告党员干部澄清正名的实施办法(试行)》(...

发布时间:2019-03-19

潜山:创新监督方式 推动监督向公立医院延伸

潜山:创新监督方式 推动监督向公立医院延伸

潜山市纪委监委创新监督方式,积极探索在公立医院设立纪检监察机构,推动监督向基层延伸、向一线延伸、向群众身边延伸。 设立监察机构。在潜山市立医院试点设置监察审计科,根据职能定...

发布时间:2019-03-15

芜湖弋江:强化基层履职能力 激活监督执纪“神经末梢”

芜湖弋江:强化基层履职能力 激活监督执纪“...

今年以来,弋江区纪委监委充分调动基层纪检组织的积极性、能动性,延伸监督探头,坚持把纪律挺在前面,扎实推进全面从严治党向基层延伸。 构建全面的线索来源渠道。街道(中心)纪工委...

发布时间:2019-03-15

宁国:出台《办法》 推动构建“1+1+N”自我监督制度体系

宁国:出台《办法》 推动构建“1+1+N”自我监...

​近日,为进一步严防“灯下黑”,宁国市纪委监委在健全完善内部监督制约机制的基础上,研究印发了《宁国市监察委员会特约监察员工作办法》(以下简称《办法》),主动引入外部监督,

发布时间:2019-03-13

淮北:抓好临时党支部建设 党建巡察双赢共促

淮北:抓好临时党支部建设 党建巡察双赢共促

为进一步增强各巡察组的凝聚力、战斗力,以党建推动巡察深入开展,在总结前几轮巡察工作经验的基础上,近日,淮北市委巡察办印发通知,就做好巡察期间临时党支部建设等工作作出部署安排...

发布时间:2019-03-13

滁州:创新方式方法 形成执纪监督合力

滁州:创新方式方法 形成执纪监督合力

“一月一调度、两月一排查、三月一分析的新型工作机制让派驻派出机构与纪委监委机关之间联系更紧密,不仅为大家交流工作、学习业务、培训实战能力提供了新的平台,同时也一改派驻派出机...

发布时间:2019-03-12

淮南毛集:做实日常监督 发挥派驻作用

淮南毛集:做实日常监督 发挥派驻作用

近年来,毛集实验区纪工委坚持把纪律和规矩挺在前面,强化能力提升,聚焦日常监督,充分发挥派驻纪检组(纪委)“派”的优势和“驻”的权威。 强化日…

发布时间:2019-03-08