“今年以来，你单位公务接待只有3次？”
“确实只有3次，其中省级来人2次，外地来人1次。近年来，我们狠抓中央八项规定精神落实，严格落实公务接待要求，同城不相互吃请，县区办理相关业务也不安排就餐，并按照就餐标准，控制陪餐人数。”
这一对话来自池州市纪委监委驻市政府办纪检监察组对被监督单位开展的公务接待专项检查。纪检监察组仔细查阅财务票据的同时，并对有关情况进一步进行核实确认。
派驻机构改革以来，池州市纪委监委各派驻机构积极探索监督方式、拓展监督渠道、强化监督职能，切实发挥 “派”的权威和“驻”的优势，推动被监督单位党风廉政建设主体责任的深化落实。
“一周时间，深入7家综合监督单位，督促调整党风廉政、从严治党风险点103个，完善防控措施116条。”这一组数字是驻市人大机关纪检监察组近期开展的党风廉政、从严治党风险防控督查检查工作成果。市纪委监委各派驻纪检监察组通过听取工作汇报、查看工作台账等方式，多种途径了解各单位党组（党委）今年以来党风廉政建设和廉政风险防控工作落实和推进情况。针对督查和调研中发现的问题，及时进行现场反馈和书面反馈，提出工作意见或建议。中秋国庆两节期间，驻市公安局纪检监察组联合督察支队，派出12个检查组、5个暗访组，对各警种、部门落实中央八项规定精神和廉洁纪律执行情况进行监督检查，严防“节日腐败”现象的发生。
督促被巡察单位抓好巡察整改落实。驻市财政局纪检监察组积极与被巡察单位党组（党委）主要负责人联系沟通，提出落实整改的有关意见建议，督促党组（党委）落实整改的主体责任。同时，会同市财政局党委负责人对涉及贯彻中央八项规定精神“刹车”不及时等问题的相关人员，进行集中约谈2次23人，助推整改工作到点到位。驻市住建委纪检监察组配合市巡察办对市规划局巡察整改情况进行逐条检查，对整改不到位的提出四点明确要求。
多频次开展谈心谈话。派驻纪检监察组对综合监督单位中层以上干部及二级机构负责人开展谈心谈话活动，熟悉被监督单位人员和业务，掌握党风廉政建设和党员干部精神风貌等情况，进一步为分析各单位政治生态提供支撑。驻市委办纪检监察组召开集体廉政谈话会时，还邀请了市委常委、市委秘书长到会进行点评，取得较好的效果。驻市政协机关纪检监察组向谈心谈话对象赠送了“廉乃正本，贪为堕源”的廉政格言。（池州市纪委监委）
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