砀山县纪委监委聚焦纪律审查监督主业，积极把握和运用监督执纪“四种形态”，转变工作理念，创新工作方式，做到了执纪审查力度不减、节奏不变，在全县范围内营造了风清气正的政治生态。1-3月份，全县运用第一种形态处理131人，占比64%，更好地体现了严管厚爱、治病救人的目的。
廉政教育早提醒。利用重要时间节点，向全县各级党员干部推送廉政短信、通报典型案例，强化示范教育和警示教育，提高党员干部纪律规矩意识；通过开展纪检监察干部“纪法衔接”培训、十九大精神集中轮训、党章党纪知识测试等活动，突出抓早抓小，对一些苗头性、倾向性的问题，做到早发现、早提醒、早纠正，提前杜绝“小苗头”，防止小毛病演变成大问题。
日常监督常态化。充分用好警示教育、约谈、函询等方式，认真对待苗头性、倾向性问题，积极践行“第一种形态”，用纪律管住“大多数”。对可能出现“偏差”的人和事，加大约谈函询力度，及时“咬耳扯袖”、“红脸出汗”，真正让规矩严起来、硬起来。同时从医“小病”到治“大患”开出不同药方和诊疗手段，最大限度正'歪树'、治'病树'、拔'烂树'、护'森林'，惩前毖后、治病救人的作用得到了有效发挥。（宿州市纪委监委）
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