岁末年初，按照中央和省委关于开展巡视巡察工作的部署，驻省民政厅纪检组督促并配合综合监督单位党组对一家项目多，资金大，问题复杂的直属单位开展为期一个多月的驻点巡察。巡察组坚持边实践、边探索、边创新、边总结，不断提高巡察工作水平，共发现13类56个问题，督促被巡察单位使用第一种形态处理教育11人，监督被巡察单位追缴违规发放的津补贴和奖金100余万元，移交干部问题线索6条，巡察利剑作用初步显现。
综合案头分析，做好巡察准备。巡察进驻前，驻厅纪检组组织巡察组巡察干部进行业务知识集中培训，学习《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》以及中央和省委关于巡视巡察工作相关文件精神，切实增强巡察干部的能力和素质。党建、业务、人事、财务四个小组，实行分组负责制，在入驻前针对被巡察单位的特点，详细制定小组巡察工作方案，收集巡察所需材料进行前期案头分析，做到有备无患、有的放矢。
紧抓巡察重点，做到精准发力。巡察组坚持以问题为导向，结合前期案头分析结果，开展实地驻点巡察。紧紧围绕“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力”三大问题，紧扣“政治、组织、廉洁、群众、工作和生活”六大纪律，紧抓“重点人、重点事、重点问题”三个重点，瞄准落实全面从严治党责任、执行中央八项规定精神、滥发津补贴、财政资金使用、招投标管理等重点内容，集中火力，精准巡察，让问题无处藏身。
注重成果运用，发挥治本功能。针对巡察工作中发现的问题，巡察组向综合监督单位党组提出了14条整改意见建议，并要求其他直属单位参照巡察结果开展自查自纠，充分发挥了巡察震慑、遏制和治本功能。（驻省民政厅纪检组）
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