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淮南八公山:制定出台《领导干部违规插手干预重大事项记录制度》

时间:2018-04-12 08:20    来源:安徽纪检监察网     分类:党风政风     编辑:杨峰
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为进一步贯彻落实党的十九大精神,进一步规范领导干部用权行为,防止领导干部违规插手干预重大事项,近日,八公山区纪委监委制定出台《八公山区领导干部违规插手干预重大事项记录制度》(以下简称《制度》)。

《制度》明确规定了重大事项的范围,凡是重要决策事项、重要项目安排、重要干部任免、大额资金使用以及重大执纪执法案件等,均属于重大事项范围。

《制度》要求,领导干部对本应由下级自主作出决定的重大事项,直接代替其作出决定或者要求下级按照其意图作出决定的;为他人或授意、纵容亲属及身边工作人员为他人说情、打招呼,干扰重大事项正常实施的;为他人牵线搭桥,安排他人与承办重大事项的相关人员私下接触、会面的;为达到个人目的和意图,利用职权故意设置阻碍,间接拖延重大事项开展的;打听非自己分管领域应当保密的重大事项的;利用职务便利索取重大事项中应当保密的资料的;其他影响重大事项依法依规实施的行为;均属于违规插手重大事项,必须予以记录。

《制度》规定,记录内容作为重大事项工作档案资料一部分,列入档案管理,须妥善保管;记录制度执行情况纳入各镇、街道和区直各单位年度党风廉政建设责任制考核。

《制度》明确,各级纪检监察机关对记录中反映领导干部违规插手重大事项的线索,根据干部管理权限进行调查,经查属实的,记入个人廉政档案。情节轻微不构成违纪的,进行批评教育、诫勉谈话;情节严重构成违纪的,依照有关规定给予党纪政纪处分;构成犯罪的,移送司法机关处理。(淮南市纪委监委)

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