日前，浙江省纪委监委网站通报了一起舟山2名退休领导干部违规兼职取酬的典型问题，舟山市贸促会原副会长顾浩通、舟山市商务局原副调研员孙平未向本单位党组报告，也未按规定审批，擅自到新奥（舟山）液化天然气有限公司工作，并违规领取薪酬，在填报领导干部个人兼职事项报告时，隐瞒在新奥（舟山）液化天然气有限公司兼职取酬的事实，受到党内警告处分，并退缴违规所得。

关于党政领导干部“兼职取酬”问题，2013年中共中央组织部制定下发了《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》，明确规定：辞去公职或者退（离）休后三年内，不得到本人原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职（任职），也不得从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动；辞去公职或者退（离）休后三年后到企业兼职（任职）的，应由本人向其原所在单位党委（党组）报告，由拟兼职（任职）企业出具兼职（任职）理由说明材料，所在单位党委（党组）按规定审批并按照干部管理权限向相应的组织（人事）部门备案。

对党员领导干部来说，党规党纪是“管”终身的，追责也是终生的。不是离了岗、退了休就“退了退了，一退就了”，就可以脱离规矩和纪律的约束；就可以跟组织和党规党纪打“擦边球”，玩“捉迷藏”。在现实中，也有少数退休领导干部“退而不休”。企图以兼职为名，搞权力圈、关系网，培植私人势力，利用个人影响力去找相关政府部门、企事业单位和社会组织等要钱要车要办公场所，甚至领取较高薪酬。这些现象有悖于退休后发挥余热的初衷和价值取向，严重违背了领导干部该有的世界观、人生观和价值观，造成了非常不好的社会影响。

“莫道桑榆晚，为霞尚满天”，离岗不离党，退休不褪色。退休的党员干部虽然离开工作岗位，但在生活中要时刻不忘自己是一名共产党员，牢记党员责任和义务，牢记初心和使命，牢记共产党人对党的绝对忠诚、对人民群众的深厚感情，利用自己丰厚的阅历和丰富的经验，继续发挥好“余温”“余热”。要一如既往地加强自身修养，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，唯有保持好坚定的党性修养，人生才不会走错路，退休才能心安理得地享受晚年。

“老骥伏枥，志在千里”。领导干部退休后，要有“正确的打开方式”。退休党员干部要发挥政治优势当好“播种机”，把优秀文化传统向年轻一代进行传输，在青少年的脑海中播下“思想”的种子，让社会主义核心价值观融入其中。要发挥经验优势当好“二传手”，通过自己的言传身教和点拨指导，帮助年轻干部提高调查研究、科学决策、改革攻坚、应急处突等能力。要发挥威望优势当好“压舱石”，敢于主持公道、敢于扶正祛邪，帮助人们把握正确的政治方向，以身作则，立场坚定，从而最大限度凝聚共识、最大范围形成合力。

退休只是时间点，不是安全线。官员可以有退休之日，反腐没有“退休”之时。不论在位还是退休，不论一线还是二线，只要违规违纪，都将难逃党纪国法的惩处。利剑悬在头顶，警钟响在耳边，事例摆在眼前，教训放在脚下。每一位退休党员干部都应从中汲取教训，在颐养天年之时，时刻牢记党员身份，养生更养党性、体健更促神健，自觉做到严于自律、遵纪守法，不违规、不逾矩，安享退休生活。（灵璧县纪委监委 李超）