近期，反腐题材电影《反贪风暴3》热映。作为纪检监察干部，该片中廉政公署“L组”引起了我的格外关注。“L组”是香港廉政公署的内部纪律调查组，被比作是“反贪最后一道防线中的最后一道防线”。影片中，廉政公署首席调查主任陆志廉在对案情进行抽丝剥茧的过程中，遭人举报受贿，而被迫停职接受“L组”的调查，这让剧情变得扑朔迷离。陆志廉这一角色到底是好是坏？“L组”负责人是否为反面人物？随着故事情节的发展，最终，“L组”经过调查，还其清白。影片的最后抛出了一个问题，引人深思——如果反腐的干部腐败了，谁来管？其实，这不仅仅是影片的艺术虚构，更是我们在工作中可能直面的犀利问题——如果我们的纪检监察干部违纪违法了，怎么办？
治人者必先自治，责人者必先自责，成人者必先自成。作为纪检监察干部，是党章党纪党规的执行者和捍卫者，更是践行者。首当其冲便是要对自身建设提出更高的要求，一旦出现执纪执法者违纪违法问题，就会被放大，必然会遭受到比普通党员干部和公职人员更多的质疑——党和人民赋予的权力居然存在滥用！惩恶扬善的利剑谈何永不蒙尘？因此，纪检监察干部承担着十分重要的政治责任，必须牢记信任不能代替监督，对自身的要求严之又严、慎之又慎，切实做到有权必受监督、用权不可任性。
尽管从事纪检监察工作为时尚短，但身处组织岗位，我也在工作中了解到曾经有纪检监察干部因违纪违法而被严肃处理。虽然这只是极少数个别现象，但这样的“灯下黑”，不仅让“打铁必须自身硬”的纪检监察队伍蒙上一层阴影，更是愧对于党和人民的信赖与重托，若长此以往，必将失去民心。
去年上映的一部电影《追龙》，演绎了六七十年代最混乱的香港中一段沉浮的传奇往事。自香港廉政公署成立以来，谱写了一段挽救黑暗腐败香港的反贪神话，从全球清廉指数报告上看，中国香港跃居全球第15位。如今，党的纪律检查体制改革和国家监察体制改革相继完成，反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展，纪检监察干部更应该趁着这全面从严治党成效卓著的大好时机，自觉践行忠诚干净担当，给自己定下政治过硬、本领高强、作风优良、纪律严明的硬性原则，持之以恒正风肃纪、全力以赴惩治腐败，以人民的名义将反贪风暴进行到底。（宁国市纪委监委 罗曼）
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