经过前期认真部署、扎实推进，广德县国家监察体制改革试点工作正平稳有序进行。目前，7名转隶人员已全部转隶到位。
合理配置，力促人员融合。广德县纪委坚持“合署办公、全面融合”的要求，在前期细致考察的基础之上，综合考虑检察机关转隶干部和纪委干部的工作经历、特长、性格、年龄等方面因素，合理安排各部门人员力量，充分发挥其特长及优势。现增设2个纪检监察室，内设机构数从10个增至12个，将检察院转隶的7名干部全部安排在案件监督管理室、纪检监察室、案件审理室、宣传部等部门工作，既加强一线执纪力量，又推进了干部队伍融合。
交流学习，力促思想融合。通过召开转隶人员欢迎会、机关工作会议等方式，集中开展学习讨论，在思想碰撞中深刻交流，帮助转隶人员尽快适应新的工作环境和岗位，不断强化“一家人”思想。同时注重加强政治教育，使全体机关干部进一步树牢“四个意识”,进一步坚定政治立场、提高政治站位,进一步明确职责使命、强化责任担当,切实把思想和行动统一到中央的决策部署上来,充分认识到国家监察体制改革试点工作的重要性。
优势互补，力促业务融合。采用“结对帮带”的模式，以老带新，促进转隶干部不断熟悉业务流程、提高业务能力和实践技能。同时积极筹划开展纪律检查和国家监察双向业务培训，在系统内形成比学赶超的良好学习氛围，使各纪检监察干部迅速补齐短板，实现好“纪”与“法”的衔接，锻造出既懂纪律又懂法律的高素质队伍。（宣城市纪委）
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