习近平总书记在党的二十大报告中强调，要抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制；号召广大青年坚定不移听党话、跟党走，怀抱梦想又脚踏实地，敢想敢为又善作善成，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。但现实中少数年轻干部“前脚刚踏上仕途，后脚就走入歧途”，才起步便摔倒，令人叹息。对此，习近平总书记强调，年轻干部必须牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，看清一些事情该不该做、能不能干，时刻自重自省，严守纪法规矩。广大年轻干部要心存戒惧、守住底线，时刻谨记“五抓五做到”，切不可铤而走险、以身试法。

学习教育要抓“实”，做到强基固本久久为功。学习为立身之本。年轻干部要加强纪律教育，树立正确的人生观、价值观和权力观。时刻提高警惕性，在思想上筑好防腐第一道防线。在学习中，要紧密联系思想和工作实际，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、净化思想、陶冶情操、纯洁灵魂，提高道德水平和思想境界，为筑牢拒腐防变的思想道德防线带给精神动力和思想基础。年轻干部切忌心浮气躁，要耐得住寂寞，守得住清贫，严守党的政治纪律，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，对党忠诚，讲政治、守规矩。增强自己的政治理论素养，提升自己的政治水平，时时处处把党章党规党纪内化于心、外化于行，真正把纪律和规矩挺在前面。

自重自省要抓“小”，做到小节不纵大节不失。一个领导干部腐化变质，几乎都是从小事不注意、小节不检点开始的，它和任何事物的发展一样，都经历一个从量变到质变的过程。一些党员干部认为只要不犯大错误，不搞大腐败，犯点小错误，得点小实惠，于自己无伤大雅，于法纪有隙可乘。殊不知，腐败是从小节开始，廉洁应从小节做起。年轻干部要守住小节，决不能以小节问题“不止我一个”来原谅自己，决不能以小节失守“就只这一次”来开脱自己，决不能以小节毛病“多少有一点”来放纵自己，要把小事放到大业、小节放到大局之中加以把握，做到小事不小视，小节不失节，不弃微末、防微杜渐，慎微、慎初、慎独，建“防火墙”、设“隔离带”，坚决把“小火苗”挡在门外。

自查自纠要抓“早”，做到常思己过善修其身。年轻干部要有刀刃向内的自我革命精神，需要经常进行自我体检，不被不良习气侵扰，不让私心杂念丛生，勇于从鲜花和掌声中走出来，敢于从“围猎”中突围出来。对苗头性、倾向性问题要深入反思，见筋见骨，触及灵魂，坚持早发现、早纠正，早诊断、早治疗，只有直面问题的决心，解决问题的有效方法，才能及时止损，守住拒腐防变的防线。要坚持问题导向，补短板、强弱项、固根本，真刀真枪解决问题。各地各部门都在深入推进新时代廉洁文化建设，年轻干部要对标自身“修枝剪叶”，明大德、守公德、严私德，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，保持共产党人本色，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

廉洁自律要抓“严”，做到严于律己恪尽职守。年轻干部要严以律己、严守规矩、不逾底线，常怀敬畏之心，行规矩之事。在日常工作中牢牢守住政治纪律、政治规矩的红线和法律法规的底线，不踩红线，不逾底线，始终清正廉洁。在法纪约束下用权、在制度笼子里办事、在规矩界限内作为，不超越政策搞变通，不违规操作越红线，将遵纪守规外化于行。在思想上敬法，在行动上守法，努力把法律观念、法律精神、法律意识熔铸到头脑之中，做任何事情都以法律法规为判断标尺和行为准绳，切实做到“法有禁止不能越，法无授权不可为”。时刻紧绷廉洁自律这根弦，做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉，永不触碰纪律规矩的“高压线”，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。

廉洁用权要抓“牢”，做到依规履职依法用权。“我们的权力是党和人民赋予的，是为党和人民做事用的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。”严以用权是事关领导干部作风的核心问题，要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权，不以权谋私。年轻干部要牢记，任何人都没有法律之外的绝对权力，任何人行使权力都必须为人民服务、对人民负责并自觉接受人民监督。正确行使权力，依法用权、秉公用权、廉洁用权，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，处理好公和私、情和法、利和法的关系，做到严以用权，正确用权。（庐江县纪委监委办公室 孙勇）