为提高纪检监察机关工作效率，推动审查调查工作提质增效，临泉县出台了《临泉县纪委监委关于建立“联帮带”工作机制的指导意见》，打出了监督执纪向基层延伸“组合拳”。
打造监督“联合舰队”提升聚合力。明确监督工作实施主体为党风政风监督室、第一至第三纪检监察室、各派驻纪检组、各乡镇工作室和乡镇（街道）纪（工）委。监督工作由党风政风监督室总协调，第一至第三纪检监察室、各派驻纪检组、各乡镇工作室和乡镇（街道）纪（工）委通力协作、相互配合，形成上下联动、全方位监督执纪 “联合舰队”，对联系地区和部门开展日常监督。同时，可根据需要协调乡镇工作室、乡镇（街道）纪（工）委和派驻机构人员共同开展监督检查，目前已开展联合监督检查12次。
建立互助办案机制提升战斗力。各乡镇工作室负责牵头联系指导所辖乡镇（街道）纪（工）委（工作室每名成员分别负责联系一个乡镇），根据工作需要，统筹调配使用基层纪委人员，集中辖区办案力量，实行异地交叉办案，减少人情干扰，集中优势兵力，推行“兵团作战”，力争用最短的时间，快查快结，达到办理速度、案件质量“双优”效果。今年以来，乡镇纪委通过互助办案机制办理案件45件，办案效率同比提升34%。
建立挂职锻炼制度提升原动力。从县纪委派驻机构抽调人员分别到委机关纪检监察室和组织部挂职锻炼。派驻机构人员挂职期间的日常学习工作、教育管理由挂职部门全程负责；派驻机构人员在挂职期间，要同时兼顾本纪检组监督执纪工作，做到“两不误、两促进”。根据工作需要，挂职制度可视情向基层进一步延伸，实行乡镇（街道）纪（工）委人员到乡镇工作室挂职锻炼，构建全县监督执纪“一盘棋”、“一体化”工作格局。
全面规范“乡案县审”工作提升公信力。将乡镇（街道）纪（工）委办理的案件全部纳入“乡案县审”范围，将全县28个乡镇（街道）划分为4个片区，每个片区由审理室指定1名人员负责联系，由其对乡镇（街道）纪（工）委报送的所辖片区内党员干部违纪案件进行阅卷后提出审理意见，涉及较为复杂的案件，及时召开审理小组会议，集体进行研究并经分管领导签署意见后反馈给基层纪委，着力纠正基层纪委在办理案件中定性不准、适用条例不准等问题。今年以来，已经开展乡案县审181件。（阜阳市纪委监委）
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