“坚持深化监督和廉洁教育堵疏结合，两手抓、两手都要硬……营造风清气正、群众满意的教育生态。”近日，在天长市师德师风专项整治动员会上，该市纪委监委党风政风监督室负责人表示。
近年来，天长市聚焦打造优良教育生态，针对人民群众关心关切的热点问题，持续强化专项监督、抓牢廉洁教育，有力有效推动师德师风建设抓实抓细、抓常抓严。
围绕重点强监督。紧盯酒驾醉驾、慵懒无为、有偿补课、接受吃请、歧视学生等5个方面9项具体师德师风问题，主动监督、下沉监督、精准监督，对违纪违法行为发现一起、严惩一起。同时，立足“监督的再监督”职能定位，强化对教体局领导班子和机关干部的日常监督，抓住“关键少数”，压实主体责任。
“室组”联动抓整改。利用好“信、访、网、电”多渠道举报平台，时刻关注群众有关教育领域师德师风方面的投诉举报和意见建议。坚持“室组”联动，由市纪委监委党风政风监督室、第三纪检监察室和派驻教体局纪检监察组抽调人员组成督查组，深入群众中间，带着问题查访，实行清单管理。今年以来，已开展督查3次，发现苗头性、倾向性问题16个，全部整改到位。
拧紧思想总开关。把廉洁教育放在师德师风建设突出位置。强化正面宣传，通过评选“四有”好老师、开展“师德师风宣传月”活动、推介“最美教师”先进事迹等方式方法，形成向先进学习、向优秀看齐的良好氛围。深化警示教育，把党纪党规学习、常态化警示融入师德师风日常学习教育，做到常敲警示钟、绷紧纪律弦。
“纠治师德师风突出问题重在抓常、要在抓严，我们已将师德师风建设纳为专项监督必选项，将充分运用约谈提醒、发函交办、纪律检查建议、监察建议等方法手段，抓好整改落实，建立长效机制，推动教育领域风气长期向好。”天长市纪委监委相关负责人介绍。（滁州市纪委监委 ）
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