为了进一步推进巡察工作高质量发展，切实发挥巡察利剑作用。近年来，霍邱县坚持边探索边实践边总结，不断创新巡察方式方法，坚持五项举措，持续推深做实政治巡察。
点穴巡察强站位。紧扣政治巡察职责定位，围绕群众反映强烈的突出问题，找准切口，精准聚焦，先后对脱贫攻坚、生态环境、扫黑除恶、营商环境4个领域形式主义官僚主义开展了专项巡察，共发现问题124个，已整改完成120个，落实边巡边改问题20个，实现了“巡”与“改”紧密衔接、良性互动。
领导参与提质效。从县委第五轮巡察开始，实行分管县领导参加巡察反馈会，让县领导及时全面了解联系单位存在的问题，并在反馈会上对巡察整改提要求，反馈会后督促指导联系单位的巡察整改工作，切实提升了整改质效。2019年，分管县领导共参加巡察反馈会15次，提出整改要求48条。
边巡边查显震慑。从县委第七轮巡察开始，边巡察边移交典型问题线索，在巡察反馈会上通报问题线索查处情况，让巡察反馈通上“高压电”，形成了有力震慑。第七轮巡察共移交边巡边查问题线索6件，截止巡察反馈时已查结4件，其中立案审查3件5人，第一种形态处理1件2人。
派巡协作聚合力。县纪委监委6个派驻县直单位纪检监察组、6个派驻乡镇纪检监察组与巡察组相互协作，共同发力，派驻纪检监察组抓日常整改，县委巡察组定期开展“回头看”， 形成“派”“巡”一体抓整改的工作合力。在县委第四、五、六轮巡察整改中，共向被巡察单位发整改督办函14份，指出存在问题55个，提出整改要求47项。
联系会商促提升。把推进巡察工作高质量发展作为目标任务，县纪委监委加强对巡察工作的联系、会商、协调，班子成员定期到联系的巡察组进行调研、指导，不断加强纪检监察机关与巡察机构的协作配合，形成工作合力。2019年，共联系会商包括巡察前期准备、问题底稿制落实、巡察报告撰写等工作11次。（六安市纪委监委）
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