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巢湖:坚持“四抓”强化监督

时间:2020-03-11 15:35    来源:安徽纪检监察网     分类:党风政风     编辑:杨峰
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“疫情防控期间,各审查调查组要审慎开展审查调查工作,从严控制‘走读式’谈话人员数量。如确需开展‘走读式’谈话的,审查调查组要严格履行谈话审批程序,严格被谈话对象疫情筛查……”3月2日,巢湖市纪委监委出台《关于市纪委监委疫情防控期间谈话场所使用有关事项的通知》,统筹抓好疫情防控和纪检监察工作,确保“两手抓”“两不误”“两手硬”,努力推动纪检监察工作高质量发展。

抓好防控,落实举措。把疫情防控作为当前最重要的工作,继续做好全市纪检监察干部疫情防控排查登记、抽调社区值班值守、统筹全市疫情防控督查督办等工作。采取“四不两直”方式,对全市企业复工复产、春耕备耕情况、用工单位和重点场所、“三区”及重点人员管理等方面进行督查。截至目前,督查督办组已开展面上督查督办10次,实地走访22个小区、72个自然村、19个农贸市场、15个超市、43家药店和200余家商户。针对发现问题下发通报7期、《问题整改提示单》21份。

抓好教育,加强建设。市纪委监委领导班子带头示范,通过纪委常委会、中心组理论学习等,认真学习疫情防控相关知识、中央及省纪委全会精神,确保学深悟透;通过网站转载、印发全文等方式,要求全体纪检监察干部通过个人自学的方式,加强对中央及省纪委全会精神、《纪检监察机关处理检举控告工作规则》的学习,切实把思想和行动统一到中央和省委对反腐败斗争形势的科学判断和重大部署上来,不断提高依规依纪依法工作本领。

抓好制度,严格流程。根据《纪检监察机关处理检举控告工作规则》要求,结合巢湖实际,创新出台《巢湖市纪委监委检举控告结果反馈实施办法(试行)》,对实名举报、匿名举报结果反馈工作作出细致规定;针对疫情期间审查调查安全工作,出台《关于市纪委监委疫情防控期间谈话场所使用有关事项的通知》,对“走读式”谈话的审批权限、工作要求等进行梳理细化,从体制机制优化和工作环节细化入手,助推纪检监察工作高质量开展。

抓好统筹,高位推进。各部室组积极思考本部门2020年重点工作目标,梳理工作思路、细化工作举措,结合当前疫情防控特殊情况,灵活调整创新工作方式,确保纪检监察各项工作有序推进,为疫情结束后高效开展各项工作打好坚实基础。将检举举报平台建设、监察职能向基层延伸、市直机关纪检监察工委建设、派驻机构改革等5项重点任务纳入全年深化改革内容。截至目前,共受理信访举报41件,处置问题线索53件,立案15件,给予党纪政务处分18人,全市纪检监察机关运用监督执纪“四种形态”处理党员干部56人。(合肥市纪委监委)

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