一直以来，颍州区纪委坚持将监督工作放在首位，着力强化监督力度、细化监督举措、优化监督方式、增强监督实效，认真履行职责，以抓铁有痕的毅力和久久为功的韧劲持续构筑立体化监督网络。
强化监督力度。一是不断强化各单位的“内部监督”能力。各综合派驻纪检组加大督查频次，监督检查各单位日常自我监管工作落实情况，切实传导全面从严治党压力；抽调巡察库中各单位人员参与巡察，提高各单位在日常工作中发现问题、解决问题的能力，为本单位增强自我监督能力打下基础。二是切实增强区纪委监委的监督水平。鉴于监督对象的扩大和监督数量的增加，区纪委监委采取周例会学习和集中培训等多种方式，不断增强执纪监督的专业化水平，提高监督的精准度，坚持“靶向”监督、定点打击，切实提高每次专项整治和专项督查所要解决问题的针对性，对监督检查中发现的问题，坚决做到发现一起、查处一起、问责一起、警醒一片。
细化监督举措。随着监察体制改革的深入推进，重组区直单位原有的10个集中派驻纪检组，整合后保留5个综合派驻纪检组，负责对区直单位进行日常监督；成立三个乡镇工作室，划片监督全区13个乡镇街道，以实现各乡镇街道的“自我监督”和乡镇工作室的“外部监督”有效衔接，充分发挥监督合力的作用；在解决“微官、微权、微腐”问题上亮点频出，制定实施一系列“阳光村务常态化”工程规范性文件，开展村级事务管理十项工程，印发村级权力清单40条，梳理村级权力清单、负面清单，将村级事务规范化、村级权力清单化、村民办事流程化。
优化监督方式。在充分发挥现有监督方式的前提下，探索实施党风廉政“两个责任”电子监管平台，按照“大数据”思维要求，不断创新监督方式，努力构建宽领域、大框架、综合性的监督平台，切实破解现有的纪委监委监督方法不多、监督触角不灵敏的难题，充分让数据“多跑腿”、有效发挥“科技”监督的作用，切实提高监督的精准度、问题发现的及时性。现颍州区纪委监委的“两个责任”电子监督平台正在调试运行中。
增加监督实效。前移监督关口，不断强化党风廉政教育正面宣传的引领作用和反面教育的警醒作用，着眼“常”“长”二字，增加监督的频次以解决监督常态化问题，量化监督考核体系以解决监督效果“长期性”问题，分批次、分单位、有重点的制定廉政教育方案，因人施教、因岗施教，切实增强全区党员干部个人反腐倡廉意识。（阜阳市纪委监委）
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