为进一步落实党风廉政建设主体责任，近日，滁州市南谯区纪委牵头负责开展对区委、区政府主要负责同志2017年度履行主体责任情况、落实三重一大情况、选人用人等情况进行全面汇总分析、评估，查找不足，弥补差距，及时整改。
明确方案、科学评估。南谯区专门成立了党风廉政建设责任评估工作领导小组，制定了详细的评估方案，确定了评估内容、评估程序，评估方法根据权力结构及配置是否科学合理、权限安排是否得当、监督措施是否完备有效，是否体现有权必有责，违规、违纪、违法受追究的廉政责任要求;责任追究机制是否健全，是否存在法律责任缺位、问责机制和绩效评估缺失等八种情况开展。
细化任务、明确分工。按照评估方案制定了区委书记和区政府党组书记(区长)落实党风廉政建设第一责任人责任评估任务分解表，从向市委、市政府的报告、落实作风建设情况、履职情况等三个方面，明确评估方法、步骤和时间节点，指定责任单位严格按照时间节点要求，对照评估任务分解表全面落实。
多种形式、征求意见。评估采取查阅资料与问卷调查等形式进行评估，为了达到更好的效果，该区还召开征求意见座谈会，组织了党风党纪监督员、特邀监察员、党代表、人大代表、政协委员和干部群众代表共50余名人，结合自身工作实际，客观评价书记、区长年度党风廉政建设履职情况。同时根据提出的意见和建议，梳理后形成书面报告提交区委、区政府，并对评估过程及效果进行总结，建立健全监督长效机制。（滁州市纪委、市监委）
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