“一上午的学习让人深受触动，也让我深刻体会到，初心失守、底线崩塌从来不是瞬间的崩塌，而是源于日常小事小节上的松懈。我们必须时刻警醒自己，始终绷紧自律之弦。”今年新入职的年轻干部许欣在参观铜陵市党性党风党纪教育馆后，感触地说道。
日前，铜陵市纪委监委针对近年来新进人员较多的实际情况，结合“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，制定出台《新进人员10节入职必修课》制度，构建了“政治理论+业务知识+机关实务”三位一体的课程体系，涉及纪法知识、基础通识、文明礼仪、信息技术、保密安全等10门课程，帮助新入职干部筑牢思想之堤、夯实本领之基、迈好履新之路，扣好第一粒扣子。
在深学细悟中筑牢政治忠诚根基。思想政治学习是年轻干部衣领上的第一粒扣子，扣端正了，才能筑牢信仰之基、补足精神之钙。为此，市纪委监委邀请市委党校教授为新进人员开展专题授课，结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，深入阐释习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，进一步提升新入职干部的政治素养和纪律观念。同时，组织新进人员到市党性党风党纪教育馆参观学习，通过一个个鲜活的典型案例、一段段发人深省的忏悔实录，接受一场直观且深刻的教育，进而让年轻干部在内心深处筑牢敬畏党纪国法的思想防线。
在薪火相传中提升履职尽责本领。从校园到单位，从基层到机关，对新进干部来说，不仅是角色上的转变，更是实际工作内容上的区别。对此，市纪委监委紧盯新进干部的知识短板、经验盲区和能力弱项，针对初入职场的基本规矩和文明礼仪，公文写作痛点、信息平台使用等内容，采取“按需配菜”的授课模式，让“精准化培训”与“专业化成长”同频共振，帮助年轻干部快速补齐能力短板，更好地适应纪检工作，在岗位实践中少走弯路。
在实战实训中锻造过硬工作作风。注重在监督执纪执法一线磨砺培养年轻干部，26名新进人员全部安排在审查调查、监督检查、专项整治等岗位经受历练。紧扣监督执纪执法全流程风险点，开设实务课程，包含舆情应对、保密安全、纪法知识等。详细讲解保密法规与操作规范，结合实际工作剖析，全方位提升履职能力，以过硬本领推动纪检监察工作高质量发展。
“在今后的培训中，铜陵市纪委监委将动态调整培训课程，优化培训结构，让‘10节入职必修课’始终紧跟纪检监察工作新形势，将‘必修课’延伸为‘进阶课’，让培训从入职起点贯穿成长全过程，持续为纪检监察队伍输送新鲜血液和中坚力量。”铜陵市纪委监委相关负责人表示。（铜陵市纪委监委）
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