“要时刻保持清醒头脑，增强政治定力、纪律定力、抵腐定力，从典型案件中汲取教训……”日前，阜阳市颍东区纪委监委第三纪检监察协作区组织老庙镇全体站所长开展集体廉政谈话，对参会干部提出要求。
近年来，颍东区纪委监委紧盯重点领域、重要岗位和关键环节，始终把开展廉政谈话作为落实全面从严治党各项要求、一体推进“三不腐”的有效举措，扎实推进党员干部廉洁教育，不断增强监督工作质效。
“廉政谈话是否精准有效是我们关注的重点，通过深入分析谈话对象性格特点、岗位职能及廉政风险制定谈话提纲，能够针对‘病灶’对症下药。”该区纪委监委第三纪检监察协作区主任介绍。
据了解，该区纪委监委将廉政谈话与区委巡察反馈问题整改及乡镇（街道）纪检监察协作区制度化规范化建设有机结合，依托作风建设“六治”专项整治在全区各单位广泛开展谈心谈话。从提升政治素养、加强能力建设、严明纪律规矩、通报典型案例、扎实履职尽责等方面进行内容设置，做到正面激励与警示教育并举，提醒党员干部始终坚定理想信念，时刻保持清醒头脑，以案为鉴、以案促改，不断筑牢加固拒腐防变思想防线。今年以来，共开展廉政谈话45人次。
“这次集体廉政谈话，既是对我们的激励和厚爱，也是一次深刻的警示和提醒。我将倍加珍惜机会，始终把讲政治放在首位，把坚守清正廉洁作为立身之本，依规依法履职尽责。”老庙镇新任文化站长现场表态发言时说道。
为做好廉政谈话“后半篇文章”，该区纪委监委统筹开展廉政谈话问题整改“回头看”，对各单位各部门贯彻落实廉政谈话问题整改情况进行检查，要求派驻纪检监察组、协作区全程跟进，定期对推进不力或缓慢的单位和部门予以通报批评，及时下发工作督办函、提示单，避免一谈了之。
“我们将坚持把‘关键少数’作为开展日常监督、专项督查的重点，继续用好用活廉政谈话机制，持续增强党员干部‘不想腐’的思想自觉。”该区纪委监委相关负责人表示。（阜阳市纪委监委）
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