2017年以来，五河县纪委不断提高案件审理标准，创新工作方法，在严把案件审理质量关的同时，坚持宽严相济、标本兼治，全年共审结违纪案件262件，给予党政纪处分282人，取得较好政治效果和社会效果。

严格把关，确保案件质量。把严格依法执纪办案的要求贯穿到案审工作的各个环节，对事实不清、手续不完备、证据不充分、案卷不规范的一律不予受理，对已受理的案件进行严格把关，对相关证据反复推敲、鉴别、审核，对部分事实不清、证据不足的案件要求审查组补充完善证据，全年共退回补证案件16件。严格执行乡案县审制度，重点加强对协作案件的审理把关，全年审理协作案件65件、乡镇纪委自办件50件，全面提升案件质量。

健全制度，提升审理标准。健全案件登记制度，对所受理案件进行登记造册，详细记录受理时间、卷宗数目、初步处理意见、调查组成员等信息，严防案件遗审、漏审，确保按时间节点完成审理任务。出台并严格执行《处分决定宣布执行工作暂行办法》，明确处分决定宣布要求本人签字、会议记录、《处分决定执行报告表》三项齐全，保证处分按时宣布。完善执纪考核体系，加强与组织、人社、财政部门对接，及时掌握受处分人员工资、级别调整情况，确保处分决定执行工作不留死角。

宽严相济，践行“四种形态”。打破“重大案、轻小错”的思维定势，积极践行监督执纪“四种形态”，坚持把早提醒、早警示、早治疗贯穿案件审理全过程，对轻违纪案件及时处理，全年共给予党政纪轻处分205人。对群众反映强烈、违纪情节严重的人员，坚决给予党政纪重处分并给予职务调整，全年共给予党政纪重处分77人，建议职务调整7人。持续高压震慑，对违反政治纪律和政治规矩，以及“极少数”严重违纪违法的党员干部，坚决从严从重惩处，全年共移送司法机关11人，重点查处了县人民法院执行局原局长曹沛专违纪违法案、县卫计委医政科原科长钟兰喜违纪违法案等。

加强教育，实现政治效果。充分利用与审查对象审理谈话契机，结合案情，认真听取并科学研判审查对象的陈述和态度，及时帮助审查对象分析违纪行为，并有针对性地解读党章党纪等党内政治规矩纪律。量纪时，综合考虑社会影响及审查对象的工作表现，达到更好的法纪效果、政治效果和社会效果。处分决定作出后，及时在其所在党组织进行宣布，同时开展党规党纪教育座谈会，达到教育一片的效果。充分发挥典型案件的警示教育作用，撰写典型案例通报62期，编印党员干部拒腐防变警示教育资料——《贪欲铺就自毁路挺纪在前肃清风》1000余册发放至各单位学习。（蚌埠市纪委）