“希望在座的每一位新招录的同志都能始终依规依纪依法履行职责，正确行使人民赋予的权力，守‘底线’、远‘红线’、不碰‘高压线’，始终抓牢思想行动的‘定盘星’，不断增强拒腐防变能力，争做忠诚干净担当的人民公仆……” 近日，旌德县纪委监委驻县检察院纪检监察组对该院4名新招录的书记员开展任前集体廉政谈话。
慎始而敬终,终以不困。廉政谈话既是一次交心谈心，又是一次警示提醒；既要旗帜鲜明地讲纪律、摆规矩，又要谈在点子上、谈到心坎里。该县各级纪检监察机构把开展廉政谈话作为日常监督的重要抓手，通过前移监督“关口”，全面提升党员干部纪律规矩意识，督促大家自觉扣好廉洁从政“第一粒扣子”，做政治上的“明白人”、忠诚于党的“老实人”。
“立事惟豫，杜渐于微，全面从严治党永远在路上。开展主体责任全覆盖谈话，就是要充分发挥‘派’的权威，突出‘驻’的优势，以谈促廉、以谈固廉，引导党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止，真正实现刹歪风、净生态、聚共识，切实筑牢廉洁自律的思想防线。”县纪委监委驻县检察院纪检监察组组长吴慧琳表示。
权力意味着责任，责任意味着担当。好干部是“选”出来的，更是“管”出来的。近年来，县纪委监委通过采取规范党风廉政意见回复、开展任前廉政谈话和任前警示教育等措施，严把干部选拔任用政策关、审查关、程序关，当好选人用人的“质检员”。
“心灵的升华或沉沦不是一朝一夕导致的，都是在慢慢的浸润中完成质变。下一步，县纪委监委将持续把好领导干部任前‘廉洁关’，把廉政谈话融入日常、抓在平时，及时督促提醒全县各级党员干部补足精神之‘钙’，绷紧廉洁之弦。”县纪委监委有关负责人表示。（宣城市纪委监委）
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