“廉洁是我们最硬的靠山。年轻干部要时刻保持清醒的头脑，严守纪法的底线，才能坚定走好人生之路。”5月14日，在铜陵市纪委监委年轻干部深入贯彻中央八项规定精神学习教育座谈会上，年轻纪检监察干部结合自身成长及工作实际踊跃发言，交流认识和体会。
近年来，铜陵市纪委监委把加强纪检监察年轻干部教育监督管理摆在重要位置，坚持从源头上防范、从制度上规范、从责任上压实，推动纪检监察年轻干部系好风纪扣，把好年轻干部成长的方向盘。
抓实学习教育是铸就政治忠诚的关键。针对年轻干部特点，市纪委监委组建青年理论学习小组，深入贯彻中央八项规定精神学习教育，开展党的理论教育、党性教育，进一步筑牢纪检监察干部对党绝对忠诚的思想根基。常态化开展谈话调研，倾听心声、化解困难、收集意见，动态掌握年轻纪检监察干部思想状况、履职情况和作风情况，形成关心年轻干部成长、促进工作增效的良好机制。
实践是最好的老师。铜陵市纪委监委深入落实“三化”建设年行动要求，突出实战锻炼、随“案”锻炼，随“事”锻炼，在全市纪检监察系统开展“四个一批”实战练兵，在审查调查一线实训一批、监督检查实战历练一批、巡视巡察选派锻炼一批、中心任务跟班培养一批，在实战中淬炼真本领、硬功夫，推动年轻干部能打硬战、能扛重活。
为让年轻干部走得更稳更远，铜陵市纪委监委把“严管就是厚爱”理念融入日常，常态化抓实管理监督。紧扣年轻干部“成长链”，量身定制“廉洁套餐”，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，组织观看警示教育片、参观市党性党风党纪教育馆、旁听案件庭审、开展纪检监察干部正反面典型案例学习交流等活动，将教育从“会场”走向鲜活“现场”，引导全系统年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线，确保能干事、干成事、不出事。
“我们将坚持系统思维，在提能力强素质上下功夫，激发年轻干部干事创业内生动力，着力培养高素质专业化的纪检监察干部队伍。”市纪委监委相关负责人表示，将进一步坚持全覆盖教育、全方位监督、全周期管理，强化纪检监察年轻干部教育监督管理，护航年轻干部健康成长、清廉有为。（铜陵市纪委监委）
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