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滁州琅琊:“四步工作法”让监督聚焦、精准、有力

时间:2019-12-24 14:59    来源:安徽纪检监察网     分类:党风政风     编辑:杨峰
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近日,琅琊区纪委监委在开展“十看十查”日常监督中,就专项整治漠视侵害群众利益问题,对牵头单位进行一次“面对面”专项查看,围绕排查出的12个问题督促真改实改。这是该区灵活运用“四步工作法”,通过“看、督、谈、访”把握监督尺度,提升监督精度的具体体现。

据悉,“四步工作法”第一步为“单月看”,区纪委监委派驻(出)机构每月一次对党组织履行主体责任进行“九看九查”,从落实“两个维护”和贯彻落实党中央重大决策部署等9个方面查找偏差,提醒整改;第二步为“双月督”,各派驻(出)机构每两个月一次对党组织分管负责人履行“一岗双责”进行督促,对上月发现问题整改情况跟进督查;第三步为“季度谈”,各派驻(出)机构与党组织主要负责人每季度一次面对面谈话,听取党内监督开展情况,综合分析政治生态,交流做法,取长补短;第四步为“随机访”,2个街道纪检监察协作区对辖区内党组织每月一访,查看日常监督效果,每两月一次向区纪委监委报告,每季度区纪委监委会同相关部门随机查看各级党组织主体责任落实情况,发现问题列出清单,照单整改。

“协作区在随机访中发现,某村书记擅自提出改变村道路修建路线意见,对此及时纠正偏差。”第二协作区负责人介绍,“为破解基层派出机构熟人社会监督难问题,协作区聚焦村居集体‘三资’管理等问题,运用‘四步工作法’开展交叉监督205次。针对涉农街道‘八小水利’‘一事一议’方面问题,发出纪律检查建议书3份,有效防范了廉政风险。”

据统计,实行“四步工作法”以来,全区开展面对面查看410次,发出整改建议书273份,整改问题524个;各级党组织开展“咬耳扯袖”谈话2142人次。通过强化常态化、近距离、可视化路径,使监督更聚焦、精准、有力。(滁州市纪委监委)

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