近年来，南陵县委认真贯彻落实中央巡视工作方针和省委、市委巡视巡察工作新部署新要求，聚焦政治定位，注重巡察质量，深化自身建设和强化成果运用，努力提升巡察工作的力度、广度、深度，高质量推进巡察工作。在完成的9轮巡察中共发现问题637个，追责问责654人。

聚焦政治定位。通过书记专题会、县委常委会等专题学习中央及省委巡视规划新精神，及时修订县委巡察工作规划及全覆盖方案，完善《县委巡察工作实施办法》、《县委巡察工作领导小组工作规则》等规则。县委常委会研究巡视巡察工作，县委书记专题会议听取、研究和部署巡察工作10余次，并及时向市委报备书记专题会讲话。在完成的9轮巡察中，巡察党组织97个，占全覆盖任务数的40.4%。其中，巡察县直单位34个、占53.1%，巡察村（居）党组织63个、占35.8%。

注重巡察质量。坚持问题导向，根据风险排序，对党组织软弱涣散、日常检查督查问题突出、群众反映强烈的单位和部门，进行先巡先察；紧盯重点领域，针对就学、就医等群众关心的重点领域，对教育、卫计系统开展巡察，围绕“四个落实”，对县扶贫开发成员单位先巡先察；增强巡察力量，选配有巡察经历的干部为组长、副组长，通过“以老带新”方式，培养锻炼巡察干部。在巡察向村（居）延伸中，针对村（居）数量多、时间紧、巡察任务重等特点，县委以镇力量为主体组建巡察组，同时坚持回避制度。

深化自身建设。强化机构建设，配齐配强“一办三组”人员。遴选政治素质好、工作能力强，且具有组织、财务审计、纪检监察、政法等工作经历的干部，组建巡察组长库和巡察人才库。加大干部培训，选派优秀人员参加省委巡视联动、市委巡察，通过“以干代训”方式培训巡察骨干。通过巡前专项业务培训会、巡中分析研判会、巡后经验交流会等方式加大对巡察干部的培训。

强化成果运用。多频次开展整改督查，并提出督查建议、下发整改提示单及督办函，对部分整改严重滞后的党组织负责人给予提醒约谈，开展相关专项治理66个，有效解决了“断头路”“烂尾楼”等关系群众切身利益的问题。狠抓制度建设，针对巡视巡察反馈的问题，县委“举一反三”，查找漏洞，修订完善相关制度。针对工程低价中标高价结算问题，县政府制定了《南陵县政府投资项目工程变更管理暂行办法》；针对基层党建工作薄弱，县委组织部制定《南陵县基层党组织标准化建设三年具体行动方案》；针对有偿家教问题，县教育局开展专项治理，建立《南陵县教职工队伍管理暂行规定》等，共制定完善制度164个。（芜湖市纪委监委）