今年以来，南谯区纪委监委为推动全面从严治党向纵深发展，围绕“三点一线”，多措并举，合力攻坚，扎实推动基层党风廉政建设和反腐败工作，着力营造风清气正的良好政治生态。
瞄准正风肃纪重点。紧盯重要领域、重要环节、重要节点，严格执行“明察暗访、季度督查、定期通报”的常态化作风建设督查机制，确保监督执纪的定力，对滥发津补贴、“酒桌办公”、吃拿卡要等违规违纪行为严肃处理，对典型案件进行公开曝光。今年以来，全区查处违反中央八项规定精神问题7件9人，给予党纪处分8人；查处“酒桌办公”问题线索10个，给予党纪处分4人；开展专项作风监督检查102次，发现问题线索45条，给予警告处分1人，诫勉谈话5人，通报批评3人，提醒谈话16人。
扭住执纪审查难点。坚持把纪律和规矩挺在前面，有效运用“四种形态”，做到有腐必惩、有贪必肃、有案必查，今年以来全区共处置问题线索167件，立案52件，结案37件，给予党纪政务处分31人，留置2人。立足抓早抓小，科学运用 “四种形态”。目前，已运用“第一种形态”处置115人，“第二种形态”处置21人，“第三种形态”处置4人，“第四种形态”处置7人。
紧扣惩治腐败焦点。严肃查处发生在群众身边的不正之风、扶贫领域问题和基层“微腐败”，有效筑牢防腐拒贪的堤坝，切实维护人民群众根本利益，不断增强人民群众获得感。今年以来，全区共受理群众各类信访举报受理信访举报 193件，接待来访群众48批67人。严肃查处扶贫领域违纪案件6件11人，给予党纪处分5人，诫勉谈话6人。
淬炼纪律部队防线。为提升全区纪检监察干部“四个意识”和履职能力，今年以来，先后开展各类学习研讨30余次，邀请专家作专题报告2次。同时，注重学践结合，共安排5名新任镇纪委书记到区纪委监委机关跟班学习，选调16名同志参加了区委巡察和基层巡访，推荐18名同志参加了省市纪委办案及省委巡视、市委巡察。按照“一正一副三委员”的要求，配齐配强了镇(社管中心)纪(工)委班子。（滁州市纪委监委）
请输入验证码