为强化派驻(出)机构监督执纪问责职能，全椒县纪委监委坚持以“四抓四促”措施为抓手，全面提升派驻(出)机构履职水平。
抓硬件建设，促办公标准化。坚持高标准、严要求抓好派驻机构硬件建设，着力打造三个统一。统一硬件配备，实行“十个一”，包括办公室、制度牌、举报电话、传真机、电脑、打复一体机、碎纸机、保密档案柜、数码相机、录音笔等;统一身份标识，制作发放工作人员去向牌、座位卡、工作证;统一配套设施，统一公开信访举报箱、举报电话、举报邮箱。
抓能力提升，促学习常态化。制定出台《派驻(出)纪检监察机构学习检查考核办法》，强化纪检监察业务知识学习，让学习真正入耳、入脑、入心。定期开展专题业务培训，2018年以来，已举办业务培训4次，受训200余人次。善用“拿来主义”，通过挂职锻炼、跟班学习、以案代训等多种形式，加强实践锻炼，提升履职能力，先后安排9名干部参加上级办案，选调5名同志到委机关跟班学习。
抓工作创新，促履职专业化。创新工作方式方法，实行“纪检监察组+乡镇纪委”协作模式，在全县范围内成立10个协作组，由经验丰富的纪检监察组长或镇纪委书记担任组长，注重新、老力量整合优化，对低保救助、惠农补贴、扶贫领域等腐败易发高发领域的问题线索联合开展执纪审查大行动，在实战中互相学习。截至目前，派驻(出)机构共核查问题线索65件，其中立案26件。
抓监督规范，促管理制度化。加强对派驻机构的日常监督，明确八小时内工作机制，制定出台《派驻(出)纪检监察机构印章管理使用办法(试行)》《派驻(出)机构日常监督工作制度》等文件，进一步规范派驻机构履职行为。同时，强化八小时外监管，印发《派驻(出)纪检监察机构干部请示报备规定》，要求婚丧嫁娶、周末和节假日离开城区范围的等有关事项，一律向县纪委监委请示报备。（滁州市纪委监委）
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