为充分发挥派驻机构“派”的权威和“驻”的优势，旌德县纪委监委多措并举，强化派驻机构管理，切实发挥监督实效，推动派驻机构在履行全面从严治党监督责任中不断擦亮监督“探头”，站好纪律前哨。
健全完善制度，规范日常管理。研究出台《县纪委派驻（出）纪检机构日常工作暂行办法（试行）》《派驻（出）纪检机构月工作报告》《派驻（出）纪检组组长（纪工委书记）外出报告》等8项制度，建立县纪委监委领导班子联系派驻（出）机构工作分工和纪检监察室指导各派驻机构执纪审查工作机制。选派县纪委组织部专人负责各派驻机构日常联络与服务，进一步规范派驻机构日常管理。
创新监督方式，强化责任担当。突出问题导向，以巡察工作标准，组织全县11个派驻纪检监察组对监督单位开展全方位的监督检查。创新监督方式，建立各派驻纪检监察组交叉查办问题线索和作风建设监督检查机制。今年以来，共开展监督检查16次。县纪委监委不定期组织抽调各派驻纪检监察组人员参加作风建设监督检查和案件查办工作，通过“以案代训”的方式，着力提高派驻纪检监察干部的监督执纪水平。
加强学思践悟，提升履职能力。组织各派驻纪检监察组开展学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想以及学习《宪法》、《中华人民共和国监察法》等法律知识和党纪党规培训2次。推进学习型组织建设，搭建“点将台”学习交流讲坛，鼓励派驻纪检监察干部轮流上讲台、讲心得、谈业务。建立“梓山清风”微信群，交流工作和学习感悟，切实提升派驻纪检监察干部的学思践悟和履职能力。（宣城市纪委监委）
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