为从源头上遏制群众身边的不正之风和腐败问题，着力解决“谁来监督、监督什么、怎么监督”问题，肥东县积极创新工作方式，强化村务监督委建设，及时补齐基层监督短板，切实推动从严治党向基层延伸。
理顺组织机构，配齐配强班子。明确细化村务监督委职责定位，明确村级党支部不得干预监督委人事安排、日常工作，并支持其依纪依法行使职权。在人员选配上，坚持德才兼备原则，按政治素质好、自身素质高、农村基层经验丰富、热心纪检监察事业、深得民心要求，选优配强监督委成员，确保廉洁履职尽责。
拓展学习通道，提高履职能力。加强村务监督委成员教育培训，解决“不会监督”问题。突出思想政治教育和作风教育，定期或不定期组织对纪检监察各种政策、方针和村务监督业务知识培训；有针对性组织参与协助调查、重点工作督导、明察暗访等，增强他们的业务能力。
健全完善机制，延伸监督触角。创新村级监督机制，实现村务监督委在监督内容上全覆盖，在过程上全参与，发挥好身边“监督哨”作用。乡镇纪委定期组织召开工作会议，对阶段重点工作安排部署，对违纪问题线索排查讨论交换意见；坚持每月入户走访，畅通接待来访渠道，听取和收集村民群众的意见和建议。
实行奖罚考核，规范日常管理。通过建立日常管理制度、监督责任清单，明确监督委履职方式、权利义务等要求，促进履职规范化。乡镇纪委定期对村务监督委员工作进行检查考评，对履行监督到位的给予表彰奖励，对履职不到位的建议村民代表大会给予罢免和调整。（合肥市纪委监委）
请输入验证码