全椒县纪委监委坚持把加强干部队伍建设摆在自身建设的首位，积极打造学习型、改革型、实干型、首善型 “四型”机关，全面改进机关作风，提升纪检监察干部工作本领，着力锻造一支忠诚于党的高素质专业化干部队伍。
打造学习型机关。结合学习贯彻落实十九大精神，对标“五个过硬”，深入开展全县“四学四比，做新时代纪检监察干部”专项行动，掀起大学习的热潮，全面提高纪检监察干部政治思想水平、把握政策能力和综合业务素质，培养一支政治定力强、理论水平高、业务素质好的纪检监察干部。
打造改革型机关。扎实推进国家监察体制改革试点工作，全面推进人员、感情、工作融合，全要素试用讯问、留置等12种调查措施，把制度优势转化为治理效能;制定派驻纪检监察机构管理制度，明确监察权限和工作程序，充分发挥派的权威和驻的优势;进一步深化“三转”，扎实开展“改革推进年”和“制度创新年”活动，不断增强改革创新本领和科学发展本领。
打造实干型机关。全面掀起勤政实干的热潮，充分调动干部工作积极性、主动性、创造性，形成“比学赶帮超”的良好氛围，做到人人敢于负责、勇于担当、善于作为，全力当好维护党和人民利益的“包公”，始终做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。
打造首善型机关。全面掀起“打铁必须自身硬，严标尺、当标杆、作标兵”的热潮。严格执行监督执纪工作规则，建立健全内控管理机制，严格执行制度落实制度，把自觉接受党内监督同其他监督有机贯穿起来，力促纪检监察干部做政治上的“明白人”、经济上的“干净人”和作风上的“正派人”，不断增强驾驭风险本领和狠抓落实本领。（滁州市纪委、市监委）
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