说起对一位领导干部的评价，通常无外乎三种情况，一种是群众心中的好干部，勤政为民，克己奉公，造福一方百姓；一种是令人憎恶的坏干部，贪污腐败，任意妄为，影响一地政治经济生态的发展；第三种干部的存在感，相较之下就弱了不少，那就是无功无过——虽然没有什么大的建树，但似乎也没有做出什么令群众不满的事来，大约有点符合儒家思想里“中庸”的意味。

对于前两种干部，群众自然是“爱之甚深，恨之甚切”，但说起无功无过的干部，似乎人们就找不准形容词了，甚至在“好歹也没做过伤天害理的事情”的心情下，认为这一类干部可以划分至“中等偏上”的范畴中去。可事实上，为官一方，求的并非安稳度日或是明哲保身，而是要让所辖区域内的百姓居得其所，诉求有所回应，“无功无过”对为官的本质而言，已然是大过。

党的十九大报告中，习近平总书记多次提及“不忘初心”。身为中国共产党人的初心就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。然而随着全面从严治党的不断深入，管党治党的高压线越绷越紧，一些干部的心理随即起了变化，口口声声“官不聊生”，戏称做官是“高危职业”，为了不违纪宁愿不作为，把“少做少错”当成至理名言，把担当精神抛在脑后。这样“两眼只盯乌纱帽”的心理，从根本上说，就是抛弃了共产党人的“初心”，忘记了为人民群众谋福祉的根本目标，把个人得失当成了唯一追求。然而逆水行舟，不进则退，在人民对美好生活的需要日益增长的今天，原地踏步等于倒退，为官不为损害的是人民群众的根本利益。

谈及夺取反腐败斗争压倒性胜利时，习近平总书记说：“人民群众最痛恨腐败现象，腐败是我们党面临的最大威胁。”腐败的官员自然引人痛恨，可仅能保持住清廉的干部，就能称得上是“好”了吗？回顾中国数千年历史，在历朝历代流芳百世的官员，总有“廉”字以外的功绩——包拯严以律己，整顿律制，打击贪污；海瑞安抚流民，兴修水利，敢于谏言；林则徐，不畏强权，铁肩担义，虎门销烟……在清廉的基础上真正心系百姓，有所作为，才能称得上勤政为民、为官一方的好官。

在全面从严治党的洪流中，党和国家也为敢于担当，勇于创新的干部撑起了腰板。党的十九大报告中，明确提出“建立激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲”。在新的历史条件下，如果还有领导干部以“怕违纪”“怕违规”为借口，在“可为可不为”的边界中，不分青红皂白，一股脑选择不作为，倒时应了老百姓口中的那句“当官不为民做主，不如回家卖红薯。”（怀远县纪委 吴宜安）