廉洁文化建设是深入推进全面从严治党的基础性工程，是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的重要抓手。二十届中央纪委五次全会对新时代廉洁文化建设作出进一步部署，强调要深入落实新时代廉洁文化建设三年行动计划，以深化廉洁教育强化不想腐。加强新时代廉洁文化建设，不仅是铲除腐败滋生土壤和条件的治本之策，更是在“十五五”开局之年涵养清风正气、守护党的初心使命的长远之道。

以文化人，在思想浸润中固本培元。 廉洁文化以崇廉尚洁为核心价值，通过潜移默化的思想浸润、润物无声的环境熏陶，引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙。要深入挖掘中华优秀传统文化中的廉洁基因，用好历史廉吏故事、革命先辈家风家训等宝贵资源，让党员干部在文化传承中汲取清廉养分。要充分运用红色教育资源，弘扬老一辈革命家严于律己、廉洁齐家的崇高风范，激活红色记忆、传承红色家风。通过持久的文化涵养，引导党员干部把好用权“方向盘”、系好廉洁“安全带”，真正从内心深处做到不想腐。

以案为鉴，在警示教育中知畏存戒。 廉洁文化建设必须突出问题导向，注重发挥反面典型的警示震慑作用。要善用身边“活教材”，通过编印忏悔录、组织旁听庭审、拍摄警示教育片等方式，把查处的案件资源转化为直击人心的教育资源，用“身边事”教育“身边人”。要深化以案促改、以案促治，针对案件暴露出的制度漏洞和监管短板，推动建章立制、堵塞漏洞，让党员干部在警示教育中知敬畏、存戒惧、守底线。这既是不敢腐震慑效应的持续延伸，也是不想腐思想自觉的深度洗礼。

以制固本，在常态长效中涵养清风。 廉洁文化建设不是一阵风，而要久久为功、常态长效。要健全廉洁文化建设工作机制，督促各级党组织切实担负起主体责任，推动形成党委统一领导、纪委监委组织协调、相关部门各负其责、社会力量积极参与的工作格局。要把廉洁要求嵌入干部日常教育管理监督各环节，融入选人用人、考核评价、监督管理全过程，推动廉洁理念从机关走向社区、从线下延伸到线上。积极探索运用新媒体、新平台，创新廉洁文化传播方式，增强时代感和吸引力，在全社会营造崇廉拒腐的良好风尚。

以行践廉，在融入治理中厚植根基。 廉洁文化必须融入行业治理、基层治理实践，才能真正落地生根。各领域各行业要结合自身特点，积极选树宣传廉洁典型，讲好新时代廉洁故事，让清廉榜样可感可触、可信可学。要把廉洁文化建设与群众身边不正之风和腐败问题集中整治结合起来，与优化营商环境和基层监督治理结合起来，以廉洁文化滋养社会治理土壤。要积极推动廉洁文化进机关、进企业、进学校、进社区、进家庭，让清廉之风吹进千家万户，在常态化教育中筑牢拒腐防变的思想堤坝。（蚌埠市五河县纪委监委 刘灿）