“在收到吴某党纪处分的同时，我们也收到了一份纪检监察建议书，要求以案促改，堵漏公车管理方面的漏洞，做到既要管住人，也要盯住事，确保今后不发生类似问题。”涡阳县一单位主要负责人说道。
涡阳县纪委监委深刻把握“惩、治、防”辩证统一关系，坚持“四个一”，发挥查处一案、警醒一片、治理一域的综合效应，做好审查调查“后半篇文章”，不断提高治理腐败效能。今年全县纪检监察系统共立案296件，给予党纪政务处分266人，开除党籍79人，留置8人，移送司法机关10人。
“一书”堵漏洞。把查办案件与堵塞漏洞、制度建设有机结合起来，系统梳理剖析重点领域、关键环节、重要岗位廉政风险和制度机制漏洞，及时向有关单位发放纪检监察建议书，有针对性地提出意见建议，督促发案单位压实责任，及时建章立制、堵塞漏洞。今年累计发放纪检监察建议书45份，督促案发单位建章立制6个。
“一片”强警示。坚持以身边事教育身边人，以政法系统、教育领域违纪违法典型案例为镜鉴，制作警示教育片《偏离坐标的人生》《教育项目里的“蛀虫”》。依托“一月一课一片一实践”主题党日活动，每月发放警示教育片，增强警示教育的实效性和震慑力。今年累计印发典型案例通报14期，通报曝光违纪违法问题29起30人。
“一访”暖人心。强化对受处分党员干部的教育管理，常态化开展暖心回访，深入了解回访对象对所犯错误的认识态度和改正错误情况、受处分后的工作表现以及正当权益是否得到保障等情况，引导受处分人员从思想深处认识错误、改正错误，放下包袱、轻装上阵，重新燃起干事创业的热情。今年累计开展暖心回访153人次。
“一审”守关口。严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，修订完善党风廉政意见回复工作操作办法，明确审查内容，规范审查程序，严格审查要求，由案件监督管理室分别征求相关单位的意见建议，统一回复送审单位，坚决防止“带病提名”“带病提拔”。今年累计审核把关10628人次，对68人提出暂缓或不宜意见。（亳州市纪委监委）
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