“反映问题查无实据，同意予以了结。建议开展‘咬耳扯袖’谈话，提醒其今后多与同事沟通交流，争取工作上的支持配合。”这是琅琊区纪委监委9月份问题线索处置三方联审会上，案件审理室对派驻纪检监察组有关问题线索提出的处置建议。
今年以来，琅琊区纪委监委严格规范问题线索处置工作，强化内部监督制约，规范线索处置流程，严把了结审核关，推进问题线索保质保效办理。1-9月份，共处置问题线索163件，了结问题线索124件，其中了结科级干部问题线索35件。
“两书制”加快办理进度。区纪委监委强化问题线索管理处置，排查盘点，对账销号，纪工委书记(纪检监察组长、纪检监察室主任)自主选择签订“承诺书”或“辞职书”，明确时间节点，全面压实问题线索办理责任，加快推动问题线索办理进度。8月份，全区共签订问题线索限期处置承诺书17份，承诺了结问题线索17件，截至目前，办结问题线索14件，办结率达82.35%。
“三联审”严把了结关口。区纪委监委推动内部监督制约，制定《问题线索非立案了结审理办法》《派驻(出)机构问题线索办理规定》，对拟以谈话函询、初步核实方式了结的非立案问题线索，由承办纪工委(纪检监察组、纪检监察室)、案件审理室、区纪委常委会(区监委委务会)三方联审，探索采取负面清单的形式，列举对问题线索不予了结的情形，不断提升了结审核工作的科学性。
“四张图”规范处置流程。区纪委监委制定《违纪违法问题线索管理处置流程》《谈话函询工作流程》《初步核实工作流程》《问题线索处置意见审理流程》四张简明流程图，确保纪工委、派驻纪检组准确把握监督执纪各项程序及要求，既做到直观明了，又突出环环相扣，为问题线索严格规范高效处置提供有效保证。(滁州市纪委监委)
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