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舒城:多措并举 做实做细“监督首责”

时间:2019-02-27 08:30    来源:安徽纪检监察网     分类:党风政风     编辑:杨峰
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舒城县纪委监委聚焦监督职责,积极探索监督职能,坚持抓常与抓长并重,着眼严管厚爱,做实做细纪委监委“监督首责”。

健全监督体系。严格落实“两为主”要求,强化上级纪委对下级纪委的领导,在坚持纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主基础上,重点围绕线索管理、审查调查、处分处置等环节,建立健全查处腐败案件以上级纪委领导为主的工作机制。突出协助党委全面从严治党的重要职责;强化对下级党组织的监督,使主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。加强纪检监察信息化建设,切实提升规范化水平推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督协调衔接,推动党内监督同国家监察机关监督以及民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督有效贯通,把权力置于严密监督之下。

突出监督实效。把监督融入日常,加强政治生态研判,做到“精准画像”,既见“树木”又看“森林”,切实找准薄弱环节,实现日常监督“有的放矢”。贯通运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小抓准,使监督更加聚焦、精准、有力。按照“三个区分开来”的总体要求,完善党政干部容错纠错机制,进一步激励干部担当作为。严肃查处诬告陷害行为,及时澄清不实举报,切实保护党员权利。深入开展暖心回访教育工作,注重正面疏导,帮助受处理、处分干部重拾干事创业的积极性。

完善监督方式。注重谈话和函询相结合,督促接受谈话函询问责的党员干部在民主生活会或组织生活会上作出说明或检查;建立健全函询结果抽查核实机制,对如实说明的予以采信,对欺瞒组织的严肃处理。深入开展纪律处分执行情况监督检查,坚决纠正处分决定“秘而不宣、拖而不办、办而不严、归而不全”等执行不到位、“打白条”、“打折扣”问题。强化对“关键少数”特别是一把手的管理监督,充分发挥同级间相互监督和提醒作用。督促各级党组织、党员干部落实党内监督责任,切实做到监督常在、形成常态。(六安市纪委监委)

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