纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。为坚决纠正形式主义、官僚主义等“四风”问题，持之以恒正风肃纪，从即日起太和县全面开展形式主义官僚主义问题集中整改工作。
以上率下，强力推进。县委从坚持“两个坚决维护”、树牢“四个意识”的高度，认识对待集中整改工作，召开县委常委会集体讨论研究集中整改方案，确保整改方案务实管用。成立全县形式主义官僚主义问题集中整改工作领导小组，由县委副书记任组长，三位县委常委任副组长，组织领导集中整改工作；领导小组办公室设在县纪委监委，督促指导集中整改工作，确保集中整改工作取得实效。
全面整改，不留盲点。重点是省、市排查出的问题，我县排查梳理的问题也一并集中整改。具体内容包括省列举的“文山会海”依然较重、检查考核繁复机械、调查研究不够深入、工作作风不严不实、工作责任层层下推、决策部署不接地气等形式主义、官僚主义问题6类23种表现形式；市查摆反馈的形式主义、官僚主义问题6类27种表现形式；我县查摆梳理的文风会风、落实工作、调查研究、“四风变异”、担当作为、服务群众6类 29种具体表现。通过全面铺开，做到省市县问题一体整改、同步纠正。
明晰清单，强化措施。县委要求建立问题清单、措施清单、责任清单、整改单位清单，明确整改时限、整改成效，形成整改任务书、路线图、时间表，实行逐条逐项对账销号，改一项、销一项。结合工作实际，整改采取教育引导、提升服务效能、激励担当作为等措施，确保每条整改措施都对症下药，具有针对性。
突出重点，上下联动。形式主义、官僚主义问题集中在领导干部和领导机关身上。集中整改工作从县领导班子开始，从县委办公室、县政府办公室、县纪委监委、县委组织部等部门改起，重点解决会议数量多、文件重复多、会议议程形式化、文件模式化等基层反映集中的问题。同时，要求县直单位和乡镇结合工作实际，重点解决贯彻落实思路不清、缺乏钉钉子精神、工作敷衍应付、落实措施单一等问题。通过上下联动，确保整改任务到人、到岗、到位。
严肃纪律，保障实效。充分运用监督执纪“四种形态”，通过批评教育、诫勉谈话等手段，层层传导整改压力，督促监督整改。对顶风违纪、存在问题不纠正、不整改或整改不彻底的从严处理，严肃问责并通报曝光，为集中整改提高坚强有力的纪律和作风保障，确保集中整改顺利推进。（阜阳市纪委监委）
请输入验证码