“王组长以谈纪法、摆事实、明出路为核心，系统分享了突破审查调查对象心理防线的实操路径，让我深受启发、受益匪浅。各位组长倾囊相授的办案经验全是硬核干货，值得我们反复研习、学以致用。”日前，铜陵市义安区纪委监委第五纪检监察室查俊在参加完第三期“审调微讲堂”后感慨道。
为靶向破解年轻干部“本领恐慌”，今年以来，义安区纪委监委聚焦年轻干部审查调查能力提升，创新开设“审调微讲堂”，通过“精准滴灌”式培训为干部补短板、强本领，赢得参训学员广泛好评。“微讲堂更像是‘练兵场’，通过现场拆解案情、互动答疑，既学到了新方法，又发现了自身知识盲区，这种‘学中干、干中学’的模式特别解渴。”审查调查新兵张润同志在分享时说到。
“审调微讲堂”以实用性和灵活性为导向，以联动组和典型案件为载体，聚焦审查调查核心业务，通过“案例解剖+技巧拆解+互动答疑”等形式，把复杂案情转化为教学案例，把实战经验转化为授课内容。此外，“审调微讲堂”还特别设置“学员论坛”“导师点评”等环节，让干部在提升专业技能的同时，结合办案实际谈体会、摆问题、找差距，达到以学促干、教学相长的目的。
“我们将持续优化微讲堂工作机制，着力将其打造成‘思想碰撞、业务交流、心得分享、经验借鉴、成长点评、工作推动’的‘六位一体’综合平台，为年轻干部成长‘充电蓄能’，为纪检监察工作高质量发展注入强劲动力。”义安区纪委监委负责人表示。（铜陵市纪委监委）
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