“请委机关各单位及时安排专人领取纪检监察干部个人事项报告表及承诺书，并督促指导部室全体同志及时、完整、规范填报......”这是六安市纪委监委相关工作群发布的一则工作提示。
近年来，六安市纪委监委全面学习贯彻党的二十大精神，贯彻落实各级纪委全会部署，进一步加强对纪检监察干部的全方位管理和经常性监督，着力打造一支让党中央放心、让人民群众满意的纪检监察铁军。
强化日常监督检查。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，注重通过日常监督发现广大纪检监察干部在工作生活、心理健康等方面存在的问题，真诚倾听干部呼声、真情关心爱护干部、真心帮助干部纾困解难，以务实举措激发纪检监察干部工作的积极性、主动性、创造性。同时，坚持在重要时间节点向全市纪检监察干部发送廉洁提醒短信，督促筑牢廉洁防线，全年累计编辑并发送廉洁短信2300余条。
注重基础资料收集。严格实行纪检监察干部个人事项填报制度和个人重大事项报告制度，坚持动态更新情况，全面了解干部家庭、财产和身体状况。年度填报前，依托“六安纪检监察”官方网站、微信公众号等平台推送相关政策纪律和填报要求，引导广大干部认真学习，扎实做好“思想功课”；同时不定期对个人事项填报情况进行抽查核实，真正让崇廉、尚廉、守廉的新风尚在全市各级纪检监察机关落地生根、蔚然成风。
强化关键环节监督。对市纪委监委5个审查调查组开展介入式监督，对其中3个审查调查组开展介入式监督工作调研督导，听取工作开展情况和意见建议并形成调研报告。对督导发现临时党支部工作开展不到位、借调人员手续不完善和审查调查谈话不规范等3方面10个问题，督促立行立改。强化对审查调查人员日常管理，深入了解外出报备制度执行以及社会交往情况，推动审查调查工作依规依纪依法进行。
“律人者必先律己。我们将坚持不懈把严的基调、严的措施、严的氛围传递下去，坚定不移巩固拓展主题教育和教育整顿成果，以彻底的自我革命精神有力推动新征程纪检监察工作高质量发展取得新进展新成效。”该市纪委监委有关负责人表示。（六安市纪委监委）
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