自颍州区监察委员会成立以来，区纪委监委高度重视机关廉政文化建设，以打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察干部队伍为目标，营造浓厚的机关廉政文化氛围，以有效地推动各项工作顺利开展。
营造浓厚氛围，打造机关廉政文化软环境。设置机关廉政文化背景墙，并充分利用电子显示屏、公开栏等载体，丰富廉政宣传标语，着力营造廉政文化氛围。坚持以日常教育为重点，把反腐倡廉教育贯穿始终，采取专家辅导、科室负责人“微课堂”、领导干部讲党课和开展党纪党规知识测试等形式，不断强化廉政意识，增强法制观念，规范廉洁从政行为。认真落实廉政谈话制度，充分发挥谈心谈话在廉政教育中的作用，全面实施廉政谈话、预警谈话和诫勉谈话的促廉机制，增强纪检干部廉洁自律意识。
图为党员活动日第二党支部在纪念雕塑前重温入党誓词
开展多种活动，筑牢廉政文化教育防火墙。利用周五下午例会时间，由领导班子成员带领学习上级党风廉政建设工作要求、学习上级领导关于反腐倡廉工作讲话精神和观看警示教育片，筑牢廉洁自律防火墙。各支部利用每月党员活动日组织党员干部到阜阳革命烈士纪念馆、城市规划馆等场所进行参观，进一步加深党员干部对阜阳抗战史和阜阳新时代发展的了解，接受革命传统教育和心灵的洗涤。充分利用微信群、公众号和网站及时发布党风廉政建设和反腐败工作信息，扩大廉政文化宣传教育的氛围。
颍州区纪委监委通过机关廉政文化建设活动，使全区纪检监察干部时刻身处廉政文化的“软环境”之中，实现了对纪检监察工作的“硬支撑”，廉政文化的感染力、辐射力和影响力不断增强，有力推动了颍州纪检监察工作再上新台阶。（阜阳市纪委监委）
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