“要深化‘双交办’‘双通报’工作机制，对全市范围内行业性、领域性问题，督促相关职能部门加强分析研判，开展专项治理，切实将巡察成果转化为治理效能和发展优势。”日前，宿州市委主要负责同志在市委书记专题会议听取巡察有关情况汇报时，对巡察整改和成果运用进行部署安排。

宿州市高度重视巡察整改和成果运用，坚持系统观念、效果导向，以压实责任为关键，完善覆盖巡察整改全周期制度机制，加强监督、整改、治理有机贯通。

以“双交办”为抓手，有效传导压力和责任。全面分析研判每轮巡察情况，梳理巡察发现的重点问题，由市委主要负责同志和市委巡察工作领导小组组长分别交办，压实市级领导“一岗双责”和有关单位整改主体责任，形成上下联动整改合力。2024年度完成的3轮巡察，市委主要负责同志“一对一”向5名市委市政府分管领导交办重点热点难点问题，市级领导领办督办，统筹抓好分管领域的巡察整改和成果运用；市委巡察工作领导小组组长向有关单位主要负责人交办重点问题84个，推动相关职能部门深化改革，统筹解决需体制机制上研究解决的问题以及群众关心社会关注的热点问题。

以“双反馈”为载体，严明整改要求和标准。采取集中反馈和单独反馈相结合方式，严肃认真反馈巡察情况。集中反馈主要通报共性问题，明确整改方向和目标任务。单独反馈则“一对一”提出整改意见，增强被巡察党组织整改坚决性自觉性，推动从“要我改”向“我要改”转变。结合“双反馈”，召开整改工作培训会议，制发《整改工作手册》，组织纪检监察机关和组织、宣传、财政、审计等部门，对整改工作进行全方位指导，引导被巡察党组织强化整改意识，厘清整改思路，高质量建立问题清单、任务清单、责任清单，做到件件有着落、事事有回音。

以“双通报”为依托，深化行业治理和专项整治。强化领域共性、倾向性问题梳理，分别向市级分管领导和有关部门、单位通报，推动举一反三、标本兼治。在2024年巡察工作中，向市委市政府分管领导通报巡察情况11份，向有关县区、部门通报20次。针对巡察中发现的市属开发区体制机制改革有待深化的问题，专题通报市政府分管领导，推动建立市级领导联系开发区工作机制，扎实推进园区管理体制改革、薪酬制度改革，集中整改期内实现招引项目176个，新增规上工业企业78家、规上服务业企业12家，园区高质量发展势头不断增强。

“我们将坚持以巡促改、以巡促建、以巡促制，不断完善整改责任机制、督促机制，推动各方责任主体有效履行职责，充分运用巡察成果，发挥好巡察整改标本兼治作用。”宿州市委巡察办负责人表示。（宿州市纪委监委）