2025年元旦、春节临近，淮北矿业集团纪委坚持一抓多年的有效实践，常态长效打好作风建设“组合拳”，确保节日期间风清气正。
坚持挺纪在前。集团纪委始终从维护政治纪律和政治规矩的高度认真贯彻落实中央八项规定精神，及早下发《关于做好2025年元旦、春节期间正风肃纪工作的通知》，并召开正风肃纪专题工作会议进行部署，督促各级党组织切实提高政治站位，自觉扛起主体责任，坚决摒弃“小节无害论”“企业特殊论”思想，推动各级领导班子“一把手”认真履行“第一责任人”职责、班子成员认真履行“一岗双责”，严于律己、严负其责、严管所辖。同时，公开点名道姓通报违反中央八项规定精神以及饮酒问题的典型案例，进一步强化警示震慑、严明纪律规矩，不断释放从严纠治“四风”顽疾的强烈信号。
坚持高举高打。集团纪委充分认识作风问题顽固性反复性特点，坚持一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题突破，紧盯违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津贴补贴、违规操办婚丧喜庆事宜、公车私用等作风顽疾，密切关注在培训和会议期间违规聚餐、“不吃本级吃下级”、假借接待之名搞公款吃喝、“快递送礼”、以调研考察活动名义公款旅游等隐形变异现象，开展节前作风建设专项督查，充分利用“四不两直”方式实施联合动态督查，持续保持高压态势，严防不良风气反弹回潮。深化风腐同查同治，对隐藏在不正之风背后的利益交换、请托办事、权钱交易等腐败问题，严查快处、露头就打，坚决斩断由风及腐链条。
坚持群策群力。集团纪委积极协助党委构建作风建设协调监督机制，把落实中央八项规定精神纳入年度二级单位党委书记抓党建工作述职评议会议和年度党风廉政建设述责述廉会议的重要内容进行考核，倒逼各级党组织把落实中央八项规定精神作为自觉行动。注重发挥群众监督力量，公开监督举报方式，用好“码”上举报等举报窗口，第一时间受理群众举报。借助信息化、大数据等科技手段，织密“线上+线下”监督网。同时，运用各种形式和载体大力倡导崇廉拒腐、尚俭戒奢、艰苦奋斗等优良作风，引导全体党员干部自觉反对特权思想和特权行为，厉行节约、移风易俗，切实充盈风清气正的节日氛围，为集团高质量发展提供过硬的作风保障。（淮北矿业集团纪委）
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