“以前总觉得违纪违法离自己很远，这次培训让我更加深了对纪律规矩的认识，在以后的工作中，我一定心存敬畏、认真负责，坚守廉洁自律底线。”近日，萧县杜楼镇一名民政所年轻干部在参加完镇纪委干部“讲纪”培训后说道。

今年以来，萧县坚持将政治建设放在首位，结合“三个以案”警示教育、党史学习教育和“我为群众办实事”实践活动，以“干部讲规矩”为引领，教育引导广大党员干部讲看齐、重规矩、正作风，进一步树牢纪律规矩意识，政治生态持续净化优化。

聚焦“学”，知敬畏。持续跟进学，认真梳理学习清单，督促全县各级党委（党组）通过中心组学习、个人自学以及专题研讨等方式，切实加强习近平新时代中国特色社会主义思想和党章党纪法规、法律法规学习，做到“守纪、懂法、明礼”。扎实推进警示教育，在全县各级党委（党组）理论学习中心组学习和专题研讨中，创新推行“党性教育十分钟”“警示教育十分钟”，结合近年来领导干部严重违纪违法典型案例，共编印发放警示教育读本1600多本。

聚焦“查”，找短板。采取自己找、群众提、集体议、上级点等方式，通过召开座谈会、个别谈话、设立征求意见箱、新媒体留言、梳理汇总党风政风热线意见等方式，深入查找和检视存在的痛点、难点、堵点200余个。切实深刻剖析，督促各乡镇、县直各单位围绕查摆的问题，着眼政治意识、纪律规矩、监督机制、制度建设、责任落实、警示镜鉴等方面内容，开展系统研判，深刻分析问题产生根源，制定切实可行措施，形成综合分析报告85份。

聚焦“建”，防风险。督促县乡领导班子成员及领导干部落实“一岗双责”，共向县委班子成员下发工作提示、工作清单16份，向县政府发出关于建立健全全县政府班子成员落实“一岗双责”提示函，约谈乡镇、县直单位领导班子成员182人次。重在建章立制，抓住多发易发的关键环节和重点领域，深化12个领域改革，建立健全38项制度；围绕招商引资论证决策、征地拆迁及棚户区改造等，构建重大决策规范出台机制；围绕投融资平台、财政资金存款考核等，构建重点工作规范管理机制。

聚焦“惩”，强震慑。加大通报曝光力度，结合严肃查处的24起违纪违法案件，共分6批次通报曝光典型案例19起，制作警示教育片4部。保持惩治腐败高压态势，严查选人用人、审批监管、资源开发、金融信贷等重点领域腐败问题，深入整治民生领域“微腐败”，坚决查处“三资”管理、征地拆迁、农村低保、医疗保险中侵害群众切身利益的腐败问题，严肃查处萧县人大常委会原副主任等一批领导干部严重违纪违法行为，实现了“查处一案、警示一片”的震慑效果。

“要坚持严明纪律规矩，把铁的纪律转化为党员干部的自觉遵循，以强有力的政治监督，为全县“十四五”建设发展开好局、起好步提供坚强的纪律保障。”该县纪委监委相关负责人表示。（宿州市纪委监委）