泗县纪委监委认真履行监督职责，强化对联系单位和驻在部门党员干部的日常监督,全面开展主动约谈提醒工作，始终做到提醒预防在前、教育警示在前，实现传导监督压力的常态化，切实提升监督实效。2020年1-9月，在日常监督中共开展主动约谈592人次。
约谈方式精准高效。紧紧围绕贯彻落实习近平总书记重要指示批示及中央八项规定精神、全面从严治党和党风廉政建设主体责任、疫情防控、脱贫攻坚、优化营商环境等工作进行，采取个别约谈和集体约谈等方式，在日常监督过程中推动主体责任的落实和对重点领域、关键环节的提醒预防，防患于未然。
监督人员培训到位。多次组织召开日常监督工作培训会，对监督检查室、派驻纪检监察组、乡镇工作室和乡镇纪委的监督人员进行业务培训，培训针对开展监督的方式、方法以及日常监督部分统计指标进行解读，切实提高监督水平。
监督结果运用到位。案件监督管理室会同党风政风监督室及时对日常监督各类数据进行整理、汇总、分析，并定期对统计结果进行通报，充分发挥日常监督的作用，服务于领导决策和监督检查审查调查工作。
“主动约谈是落实日常监督工作任务的重要方面，通过主动约谈，提高了党员干部对贯彻落实上级重要决策部署、加强党风廉政建设和落实主体责任等重要性、紧迫性的认识，进一步增强了党员领导干部及重点岗位人员的廉洁自律意识，为全县党风廉政建设和反腐败工作的深入开展奠定了良好的基础。”泗县纪委监委相关负责人说。（宿州市纪委监委）
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