今年来，祁门县纪委监委高度重视党建引领作用，落实全面从严治党要求,以“党建+”融合模式为有力抓手，狠抓纪检监察机关自身建设，着力打造忠诚干净担当的纪检监察“尖兵”队伍。
“党建+思想教育”，筑牢思想根基，实施强基固本工程。县纪委监委重点围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断探索理论学习新载体、新方式，督促和带动全县纪检监察干部及时补足精神之“钙”，拧紧理想信念“总开关”。今年以来，成立案件专案组临时党支部1个，开展“回望初心”党日活动1次，组织召开理论中心组学习会9次、党员干部学习会8次，有效筑牢党员干部思想根基。
“党建+实战演练”，打造过硬业务，实施素质提升工程。健全业务骨干“传帮带”机制，县纪委监委机关每名业务骨干帮带1至2名纪检监察“新兵”，帮助解决问题120余个，切实促进自身能力提升，提高战斗合力。建立“以案代训”交流学习机制，推行“组团办案”模式，抽调纪检监察系统干部参与上级纪委监委审查调查工作，增强纪检监察干部“实战”经验。今年以来，共组织纪检监察干部参加市外专题培训9人次，外出交流学习24人次，派出4人外出挂职锻炼。
“党建+队伍建设”，强化宗旨意识，实施作风优化工程。深化脱贫攻坚联系帮扶工作，定期组织机关干部到扶贫点联系村，与包保贫困户开展走访帮扶活动180余人次，协调解决问题11个，切实强化机关干部服务意识和宗旨意识。持续完善“八小时”以外重要事项报告和登记制度，规范干部行为，引导自我监督，强化作风改进，严防“灯下黑”。今年以来，共处置纪检监察干部问题线索2件。（黄山市纪委监委）
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