“协作区要发挥直接监督作用，对遇到的新问题、新情况，及时梳理分析研判、会商协调解决，及时校准监督方向……”日前，来安县纪委监委召开村(居)党组织“提级监督”试点工作动员部署会，正式拉开了该县“提级监督”小微权力的序幕。
为推动全面从严治党向基层延伸，打通基层监督“最后一米”，来安县纪委监委积极探索基层纪检监察工作模式，对集体“三资”达到一定规模的村(居)试点开展“提级监督”，构建完善对小微权力以及基层干部特别是村(居)党组织书记的监督体系。
据悉，该县选择城中村、城郊村、资源富集村、经济发达村等集体“三资”达到一定规模的4个村(居)进行试点。由县纪委监委授权2个乡镇纪检监察工作协作区负责“提级监督”，发挥上对下联动、面对面监督优势，通过受理信访、列席会议、日常监督、专项检查、提级办理等方式，对村(居)党组织贯彻落实上级决策部署、村级三重一大事项决策、农村集体“三资”管理、落实“两个责任”、基层党员干部作风纪律等六方面情况进行监督。
为做实联动监督，该县还建立廉情监督员、工作例会、驻点办公、工作报告、述职述廉等五项制度，督促协作区推深做实“提级监督”工作，发挥联动乡镇纪委、监察办、村级纪检委员的作用，带动乡镇纪委(监察办)和村级纪检委员做细日常监督，进一步拓宽小微权力监管路径，切实让群众感受到监督就在身边。
“‘提级监督’作为一项创新和试点，是联系县纪委监委机关、协作区、乡镇纪委和村级纪检委员的桥梁。下一步，我们将在点、线、面上综合发力，提升末梢监督实效，让‘提级监督’成为监督小微权力的一把‘亮剑’。”县纪委监委相关负责人表示。（滁州市纪委监委）
请输入验证码