利辛县纪委监委做实做细监督首责，用足用活用好“第一种形态”，推动监督由起底式向精准型转变，着力提升监督质效。2020年1-4月，运用第一种形态处理党员干部332人（次），占比71.9%。
抓实“四项监督”，推动协调发展。推进纪律监督、监察监督、派驻监督和巡察监督协调持续健康发展，建立完善信息、人员、整改协调联动机制，信息互通、工作互动，精准发现问题、扎实推动整改，形成“探头”与“利剑”作用优势互补，构建“一体化”监督格局，凝聚合力提升监督效能。
推深“四种监督”，确保同向发力。推动纪检监察工作协作区、乡镇纪委、村级纪检委员、村务监督委员会监督齐心协同发力，强化对民生“微权”的监督制约，实行村级纪检委员到协作区挂职锻炼，充分发挥村级纪检委员职能作用，探索建立“小微权力零距离监测点”，把监督延伸到“神经末梢”，打通全面从严治党“最后一公里”。
紧盯“四个关键”，促进精准施治。立足“监督的再监督”定位，紧盯关键问题、关键领域、关键少数、关键节点，精准监督、精准施治，持续深化主体责任谈话制度，督促党委（党组）落实主体责任、有关职能部门落实监管责任，坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大，把负责、守责、尽责体现在每个党组织、每个岗位上。（亳州市纪委监委）
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