霍邱县纪委监委以被省纪委监委确定为基层审理联系点为契机，严格落实新时代纪检监察工作高质量发展及省纪委监委关于“乡案县审”工作的有关规定精神，结合实际、创新审理方式、规范工作流程，推动“乡案县审”工作向深处去、向实里做，有效提高了乡镇纪委办案质量和水平。2019年，共审核把关乡镇案件233件。
强化组织，提升案件审核“战斗力”。成立“乡案县审”工作室，设在县纪委监委审理室，主任由县纪委副书记、县监委副主任兼任。依托工作室成立6个复核小组，分别由县纪委监委班子成员任组长，派驻乡镇纪检监察组组长任副组长，审理室、信访室、纪检监察室等有关人员为成员，对乡镇案件的办案程序、证据收集、定性量纪、处理依据、处分档次等环节进行审核把关。
建章立制，织密审核把关“过滤网”。实行“三级审理”制度，即乡镇纪委审理、派驻乡镇纪检监察组审核、县纪委监委“乡案县审”复核小组复核、“乡案县审”工作室综合协调的三级审理模式，对乡镇纪委办理的案件证据和程序进行严格把关。每次“乡案县审”工作开展后，复核小组对审核的案件存在问题开具问题清单，在下次“乡案县审”工作时，复核小组对前期审核的部分案件整改情况进行复查，确保“审”出的问题改到位、改彻底。
创新形式，把脉问诊疑案“开良方”。通过召开座谈会、实地查看乡镇案件、对重点案件进行会审等方式，组织审理室、派驻纪检监察组和纪检监察室对乡镇办理的案件进行把脉问诊，梳理出乡镇纪委案件主要存在证据材料不完善、手续程序不完备、定性量纪不严谨、文书材料不规范等方面问题，然后开出良方，对症下药，让“乡案县审”工作有具体抓手。同时密切关注扶贫领域、扫黑除恶等重点领域和群众身边的腐败问题，通过案件审理，严肃惩处基层的“微腐败”行为。
搭建平台，淬炼执纪审查“生力军”。为从根本上提升乡镇纪委办案质量，县纪委监委依托“乡案县审”工作室的工作平台，采取以老带新、以强带弱的“传帮带”方式，每月从乡镇纪委抽调2名同志到“乡案县审”工作室轮流挂职学习。同时通过以案代训、案件互审等形式，对乡镇纪检干部开展审查调查和审理业务培训，切实提升乡镇纪委执纪水平和办案能力。（六安市纪委监委）
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