一年结束了，6个监督检查室与他们所联系的27家派驻（出）纪检监察机构工作成果如何，还存在哪些不足，新一年工作如何谋划？带着这些问题，滁州市纪委监委召开专题会议，一一述职、点评。
“我们探索开展驻点监督，每季度分别赴8家非驻在单位驻点办公2-3个工作日，做到驻在一家、监督多家。”驻市委组织部纪检监察组负责人按照会议要求，只讲干货，不讲空话套话，直接晒出亮点。“我们向每一案件的当事人发放廉政监督反馈卡，就司法作风等情况回访部分案件当事人。”驻市中院纪检监察组则立足驻在单位实际，全力做好“坚强前哨”和“巩固后院”工作职责。“2020年，我们驻市公安局纪检监察组希望能够克服人少事多的困难，结合实际，做出更多的特色亮点工作。”27家派驻（出）机构纷纷晒出一年的成绩单，梳理查找存在的缺项、弱项，并提出了新一年工作思路。
一年来，监督更有底气，更有效果，更有力度，是全市89名派驻（出）纪检监察干部的切身感受。数字是最好的说明，对党中央重大决策部署落实情况开展158次专项检查，对16个党组织进行23次提醒谈话；组建内部审理小组，审理案件34件；立案62件，增长5.1%，给予党纪政务处分56人，增长9.8%。
“通过看和比，学与鉴，把点上的好经验变成面上的好做法，这种共同交流探讨十分必要。”市纪委监委负责人在对派驻（出）机构一一作了点评后强调，作为派驻（出）机构，要切实聚焦主责主业，发挥“派”的权威和“驻”的优势，及时发现被监督单位的廉政风险点，保护好被监督单位干部干事创业的热情，维护好滁州政治生态。（滁州市纪委监委）
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