近年来，滁州市始终做好“五个坚持”，以制度建设为主线，突出正确导向，持续构建“亲”“清”新型政商关系，推进经济社会高质量发展。

坚持制度先行，构建政商关系“四梁八柱”。该市先后出台“新型政商关系行为规范”，制定《关于创优“四最”营商环境的实施意见》和《关于大力促进民营经济发展的实施意见》等，以深化“放管服”改革为方向，以推进项目集成审批服务为重点，以“互联网+政务服务”大数据为支撑，以加强和创新事中事后监管服务为抓手，规范“亲”“清”政商交往，全力推动营商环境持续优化。

坚持事业为先，容错纠错鼓励担当作为。认真贯彻落实党中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》精神，成立滁州市容错纠错专议工作组，对党组织和领导干部在争当“五个先行者”，建设现代化新滁州的过程中，出现的容错纠错事项集体研判，精准容错，科学纠错，切实为担当者担当，为负责者负责。该市还选取26起典型案件编印《滁州市容错纠错典型事例选编》，制作《干事创业敢担当——关于推深做实容错纠错工作的22个问答》口袋书，充分发挥示范引领作用，切实消除一些干部既想干事、又怕出事的心理顾虑。

坚持服务导向，提升企业获得感满意度。认真落实中央和省关于减轻企业负担的决策部署，扎实开展“进企业门、解企业困、帮企业忙、促企业进”活动，全面落实各项惠企政策，切实增强企业获得感，全面推行便企利民“最多跑一次”、首问负责制和“一次性告知”制度，深化“一网一门一次”等改革，让群众和企业办事更便利、更顺畅。通过第三方问卷调查，99%的企业家对政商关系表示满意。

坚持回应关切，聚焦“痛点”“堵点”和“难点”。该市纪委监委专门成立调研组，通过与企业负责人“一对一”访谈的方式，深入了解当前涉企服务中“轻型腐败”行为和不当行为的主要表现。严肃追究破坏营商环境的腐败和作风问题，集中开展“亲商助廉”专项整治，着力整治和纠正服务群众和企业不作为、乱作为、“冷硬横推”，甚至吃拿卡要等问题。通过专项整治，共查处党员干部32人，其中给予党纪政务处分14人。

坚持舆论引导，提高新型政商关系知晓度。坚持正面激励引导和反面通报曝光相结合，加强舆论引导。早在2016年，该市就面向全市公开征集“新型政商关系行为规范”，让广大干部群众参与其中，评选后第一时间向社会公布“新型政商关系”50字箴言。近期，又制作动漫宣传片，在网站以及行政服务大厅、经开区、苏滁高新园区等地循环播放，以群众喜闻乐见的形式，进一步提高干部群众的知晓度。去年以来，市纪委监委先后分5个批次，对有关涉企腐败和作风问题典型案例进行通报曝光，形成有效震慑，引导广大党员干部在政商交往中知进退、守规矩。（滁州市纪委监委）