为推动全县各地各单位在调研工作中力戒形式主义官僚主义，切实发挥调研在谋划思路、破解难题和推动工作落实等方面的重要作用，近日，濉溪县纪委监委研究制定《关于加强作风建设 进一步改进调查研究 切实为基层减负的通知》（以下简称《通知》），就培育严谨务实的调研风气作出具体要求。
《通知》要求，要进一步注重实际效果，倡导全县各级党组织和广大党员领导干部采取“四不两直”方式到基层调研，同时做到“三个深入”，即深入基层、深入群众、深入实际，坚决杜绝走马观花、蜻蜓点水。在调研点和调研路线的选择上，各单位要统筹考虑，既要到成绩突出的地方总结经验，也要去矛盾突出的地方解决问题，确保调研既能反映成绩，更能发现不足。要聚焦群众关注的热点以及工作中的难点，有针对性地开展专题调研、蹲点调研，获取详实的第一手资料，将情况摸透、问题找实，为提出对策、改进工作提供扎实支撑。
同时，《通知》还从为基层减轻负担着手，明确了调研纪律，要求到基层开展调研要做到“五个不得”，即不得集中或轮番到一个镇（园区）、一个点、一条线路去调研；不得层层多人陪同，最大限度减少随行人员数量，无直接工作任务人员一律不到现场；各个调研点不得张贴悬挂标语横幅、铺设迎宾地毯、插彩旗等；不得为迎接调研改变环境，不得“踩点”，更不得弄虚作假；不得安排宴请，到偏远乡镇因工作需要安排午餐的，在镇食堂与普通干部职工同吃工作餐。
“下一步，我们将就各单位的落实情况开展监督检查，推动各单位以改进调研作风为抓手，进一步巩固深化形式主义官僚主义专项整治成果，实干苦干、不务虚功，推动全县经济社会高质量发展。”县纪委监委相关负责同志表示。（淮北市纪委监委）
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