2019年以来，弋江区纪委监委聚焦主责主业，立足监督执纪问责和监督调查处置的职责，全面整合资源力量，持续推进纪法贯通，持之以恒正风肃纪，坚定不移惩治腐败，着力营造风清气正的政治生态。1-2月，共处置问题线索36件，立案12件，处分8人，移送检察机关1人。
构建“五位一体”检举举报平台。在区纪检监察网站设置清楚醒目、操作简便的检举举报窗口，在官方微信公众号“清弋江”上公布举报方式，并安排专人负责运营管理和信访件的接受处理，设立畅通高效的来信、来电渠道，热忱负责地接待来访群众。通过将接受信访举报的传统方式与新媒体方式有机结合，构建出信、访、电、微、网“五位一体”检举举报平台，方便群众表达诉求和反映问题，承担起发现和揭露违纪违法问题的重任。今年1-2月，来源于信访举报这一重要渠道的线索数占已处置线索总数的19.4%。
完善“一盘棋”的协调工作机制。主动加强与法院、检察院、公安等相关执法部门沟通联系，建立违纪线索信息的共享机制，全方位、多渠道发现问题线索，并及时高效的完成问题线索的移送。定期召开反腐败协调小组会议，不断完善工作规则，改进纪检监察机关与法院、检察院、公安机关等单位的协作配合办法，建立重大问题和重点案件协调会商制度，加强纪法贯通、法法衔接，不断完善“一盘棋”的协调工作机制，确保案件研判充分透彻，着实提高审查调查工作的效率。今年1-2月，27.8%的已处置问题线索来源于公检法等机关的移送。
努力打造执纪执法的“精兵强将”。要求纪检监察干部及时认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等党纪党规和法律规范，切实提升工作能力。安排纪检监察干部参加业务培训，学习业务实践技巧。不断创新学习方式，以跟班学习、参案实训、案例教学、以案代训等多种方式培养执纪执法的“精兵强将”。针对疑难、复杂的案件，实行纪检监察室联合办案的方式，抽调审查调查工作经验丰富和业务能力强的干部组成专案组，对疑难案件进行集体研讨，力争攻坚克难。（芜湖市纪委监委）
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