为进一步强化对干部的管理和监督，提升干部廉洁从政水平，严格落实“两个责任”，推进纪检监察工作制度化、规范化，营造风清气正的节日氛围，旌德县各单位创新举措，建立制度，严明纪律，从问题源头抓起。
旌德法院印发《旌德县人民法院纪检监察“三线”管理制度的若干规定》（以下简称《规定》）在全院予以实施。《规定》对需要进行提醒、关注、诫勉谈话的23种具体情形进行罗列，并对如何开展提醒、关注和诫勉谈话进行程序上的规定，旨在通过制度规范批评与自我批评，建立倾向性、苗头性问题的提前介入机制，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。同时，该院对提醒、关注、诫勉谈话工作进行备案，并对诫勉谈话结果在院内予以通报，实现普通干警、部门负责人、分管领导的逐层化、常态化管理。
旌德县卫计委邀请纪检监察干部，围绕贯彻落实党的十九大精神、加强纪检监察工作，重点从如何提高对全面从严治党的认识、落实全面从严治党措施和任务、党员干部如何落实等三个方面上了一堂生动的党风廉政教育课。通过学习，全体参会党员干部职工纷纷表示要立足于本职工作，增强反腐倡廉的责任感和紧迫感，自觉遵守廉洁自律的各项要求，使廉洁自律规范内化于心、外化于行，以实际行动贯彻落实党的十九大精神。
旌阳镇积极强化廉政建设，出台《旌阳镇内部审计暂行办法》，制订了2017-2018年度内部审计计划，对14个村（居）分批实施内部审计，现已完成5个村的审计工作，从镇财政分局、农经站抽调专人成立工作组，对各村（居）账目进行清查，做到村级债务底数清、情况明。目前，已进驻2个重点村开展债务清理，及时剥离不良债务，形成良性循环。（宣城市纪委、市监委）
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